These findings have two important i

These findings have two important implications for practice and research. First,
organizations need to take a strong stance regarding the importance of recovery as it enables
continued performance, at least at the day level. Individuals also need to take ownership over this
element of worklife by building time for replenishing activities into the workday. Second,
managers need to be cautious and intentional about the degree of job control provided to each of
their employees as it can lead to both forms of heavy work investment. Future research on heavy
work investment should continue to focus in both of these areas (recovery and job control) and
employ longitudinal methods to determine causality and their long-term consequences.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ค้นพบเหล่านี้มีผลกระทบสำคัญสองวิจัยและปฏิบัติ ครั้งแรกองค์กรต้องใช้ท่าทางเข้มแข็งเกี่ยวกับความสำคัญของการกู้คืนช่วยให้อย่างต่อเนื่องประสิทธิภาพ อย่างน้อยในระดับวัน บุคคลที่ยังต้องรับผิดชอบมากกว่านี้องค์ประกอบของชีวิตการทำงานโดยการสร้างเวลาสำหรับเติมกิจกรรมในวันทำการ วินาทีผู้จัดการต้องระมัดระวัง และเจตนาเกี่ยวกับระดับของการควบคุมงานให้แต่ละพนักงานของพวกเขาเพราะสามารถนำไปสู่รูปแบบของการลงทุนทำงานหนัก การวิจัยในอนาคตบนหนักลงทุนทำงานควรยังคงโฟกัสในทั้งสองพื้นที่เหล่านี้ (การควบคุมงานและการกู้คืน) และใช้วิธีการตามยาวเพื่อกำหนด causality และผลกระทบระยะยาวของพวกเขา

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

การค้นพบนี้มีสองนัยสำคัญสำหรับการปฏิบัติและการวิจัย ครั้งแรกที่
องค์กรต้องใช้ท่าทางที่แข็งแกร่งเกี่ยวกับความสำคัญของการกู้คืนที่จะช่วยให้
ผลการดำเนินงานอย่างต่อเนื่องอย่างน้อยในระดับวัน ประชาชนยังต้องใช้เวลามากกว่านี้เจ้าของ
องค์ประกอบของคุณภาพชีวิตตามเวลาสำหรับการสร้างกิจกรรมการเติมลงในวันทำงาน ประการที่สอง
ผู้จัดการจะต้องระมัดระวังและความตั้งใจเกี่ยวกับระดับของการควบคุมงานให้กับแต่ละ
พนักงานของพวกเขาเท่าที่จะสามารถนำไปสู่การทั้งในรูปแบบของการลงทุนการทำงานหนัก การวิจัยในอนาคตหนัก
การลงทุนการทำงานควรจะยังคงมุ่งเน้นทั้งในพื้นที่เหล่านี้ (กู้คืนและการควบคุมงาน) และ
ใช้วิธีการระยะยาวในการกำหนดอำนาจและผลกระทบระยะยาวของพวกเขา

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

การค้นพบนี้มี 2 นัยยะสำคัญสำหรับการปฏิบัติและการวิจัย ครั้งแรกองค์กรต้องใช้ท่าทางแข็งแรงเกี่ยวกับความสำคัญของการกู้คืนมันให้การปฏิบัติอย่างต่อเนื่อง อย่างน้อยในระดับวัน บุคคลที่ยังต้องรับผิดชอบมากกว่าองค์ประกอบของการทำงาน โดยการสร้างเวลาสำหรับเติมกิจกรรมในการทำงาน ประการที่สองผู้จัดการต้องการที่จะระมัดระวังและตั้งใจ เกี่ยวกับระดับของการควบคุมงานให้กับแต่ละพนักงานของพวกเขาจะสามารถนำทั้งรูปแบบของการลงทุนทำงานหนัก การวิจัยอนาคตบนหนักงานควรยังคงเน้นการลงทุนทั้งในพื้นที่เหล่านี้ ( กู้คืนและควบคุมงาน ) และจ้างวิธีการระยะยาวเพื่อตรวจสอบสาเหตุและผลกระทบระยะยาวของพวกเขา