In developing a conceptual framewor

In developing a conceptual framework for cor­ porate social performance, we not only have to specify the nature (economic, legal, ethical, discre­-tionary) of social responsibility but we also have to identify the social issues or topical areas to which these responsibilities are tied.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ในการพัฒนาเป็นกรอบแนวคิดสำหรับเกือบ porate สังคมประสิทธิภาพ เราไม่มีการระบุลักษณะ (เศรษฐกิจ กฎหมาย จริยธรรม discre-tionary) ของสังคม แต่นอกจากนี้เรายังมีการระบุปัญหาสังคมหรือพื้นที่เฉพาะที่รับผิดชอบเหล่านี้จะเชื่อมโยง

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ในการพัฒนากรอบแนวคิดสำหรับ Cor ประสิทธิภาพสังคม porate เราไม่เพียง แต่ต้องระบุธรรมชาติ (เศรษฐกิจกฎหมายจริยธรรม discre-tionary) ความรับผิดชอบต่อสังคม แต่เรายังมีการระบุประเด็นทางสังคมหรือพื้นที่เฉพาะที่รับผิดชอบเหล่านี้เป็น ผูก

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ในการพัฒนากรอบแนวคิดสีอง porate สังคมการทำงาน เราไม่เพียง แต่ต้องระบุลักษณะทางเศรษฐกิจ กฎหมาย จรรยาบรรณ discre อง - tionary ) ความรับผิดชอบต่อสังคม แต่เรายังต้องศึกษาประเด็นทางสังคมหรือพื้นที่เฉพาะ ซึ่งความรับผิดชอบเหล่านี้ถูกมัดไว้