This assignment includes the journa

This assignment includes the journals which are in core with international human resource management. In a modern competitive environment most of the organization move globally. So IHRM plays a vital role in globalized business. In IHRM the main factors are planning, staffing, performance, training & development, compensation and international context. IHRM is basically business occurs globally that is human resource is managed internationally.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

กำหนดนี้รวมถึงรายที่อยู่ในหลักกับการจัดการทรัพยากรมนุษย์ระหว่างประเทศ ในสมัยแข่งขันย้ายส่วนใหญ่ขององค์กรทั่วโลก ดังนั้น IHRM มีบทบาทสำคัญในการดำเนินธุรกิจโลกา ใน IHRM ปัจจัยหลักมีการวางแผน พนักงาน ประสิทธิภาพ ฝึกอบรม และพัฒนา ค่าตอบแทน และประเทศ IHRM เป็นพื้นทางธุรกิจเกิดขึ้นทั่วโลกนั่นคือมีจัดการทรัพยากรมนุษย์ในระดับสากล

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

งานนี้รวมถึงวารสารที่อยู่ในหลักกับการบริหารจัดการทรัพยากรมนุษย์ระหว่างประเทศ ในสภาพแวดล้อมการแข่งขันที่ทันสมัย​​ที่สุดขององค์กรย้ายทั่วโลก ดังนั้น IHRM มีบทบาทสำคัญในการดำเนินธุรกิจทั่วโลก ใน IHRM ปัจจัยหลักที่มีการวางแผนบุคลากรประสิทธิภาพการฝึกอบรมและการพัฒนา, การชดเชยและบริบทระหว่างประเทศ IHRM นั้นเป็นธุรกิจที่เกิดขึ้นทั่วโลกที่มีทรัพยากรมนุษย์ที่มีการจัดการในระดับสากล

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

งานนี้รวมถึงวารสารซึ่งอยู่ในหลักของการจัดการทรัพยากรมนุษย์ระหว่างประเทศ ในสภาพแวดล้อมการแข่งขันที่ทันสมัยที่สุดของย้ายองค์กรทั่วโลก ดังนั้น ihrm มีบทบาทในธุรกิจโลกาภิวัตน์ . ใน ihrm ปัจจัยหลักมีการวางแผนจัด , สมรรถนะ , การพัฒนา&การฝึกอบรม , การชดเชยและบริบทระหว่างประเทศihrm เป็นพื้นทางธุรกิจที่เกิดขึ้นทั่วโลกนั่นคือทรัพยากรมนุษย์คือการจัดการในระดับสากล