Thailand gives greater rights to th

Thailand gives greater rights to the disabled

by

Stephen Frost, Bangkok International Associates

Introduction

The Disabled Persons Promotion and Development Life Quality Act came into force on 18 September 2007. It repeals and replaces similar legislation passed in 1991. In this article, we consider the main provisions of the Act, and in particular the duties imposed on employers in relation to the disabled.

Who is a disabled person?

The Act defines a disabled person as someone limited in participating in daily life or social activities, due to a defect in vision, hearing, movement, communication, or in mind, emotion, behaviour or intelligence, including those who have difficulties in all such aspects and need assistance to perform their daily activities or participate in social activities, in accordance with regulations issued by the Ministry of Development and Human Security.

Regulatory authority

The Act establishes a National Commission for Promotion and Development of Disabled Persons Life Quality (the “Commission”). This authority has power to draft masterplans for these purposes, to issue regulations, to cancel or prohibit any act which discriminates against disabled persons, to consider support of any public or private sector activities concerning the disabled, to specify standards or to certify organisations for the disabled, and other matters.

Government department

A new government department will also be established – The Department of National Promotion and Development of Disabled Persons Life Quality, within the Ministry of Development and Human Security.

Powers of officials

Officials appointed by the Ministry under the Act are given various powers:

(a) to issue letters to employers or business owners to notify information or provide explanations, and to produce documents, evidence or witnesses.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ไทยให้สิทธิผู้พิการมากขึ้นโดยStephen Frost สมาคมนานาชาติกรุงเทพแนะนำส่งเสริมคนพิการและพัฒนาชีวิตคุณภาพตามพระราชบัญญัติมาใช้บังคับวันที่ 18 2550 กันยายน มัน repeals และแทนที่คล้ายกฎหมายผ่านในพ.ศ. 2534 ในบทความนี้ เราพิจารณาบทบัญญัติหลักของการกระทำ และโดยเฉพาะอย่างยิ่ง หน้าที่เก็บนายจ้างเกี่ยวกับผู้พิการ คนพิการคือใครพระราชบัญญัติกำหนดคนพิการเป็นคนจำกัดร่วมในชีวิตประจำวันหรือกิจกรรมทางสังคม เนื่องจากความบกพร่อง ในการมองเห็น ได้ยิน เคลื่อนไหว สื่อสาร หรือ ในจิตใจ อารมณ์ พฤติกรรม หรือ ปัญญา รวมถึงผู้ที่มีปัญหาในทุกด้าน และต้องการความช่วยเหลือ การดำเนินกิจกรรมประจำวันของพวกเขามีส่วนร่วมในกิจกรรมเพื่อสังคม ตามระเบียบข้อบังคับที่ออก โดยกระทรวงการพัฒนาและรักษาความปลอดภัยบุคคลหน่วยงานกำกับดูแลพระราชบัญญัติการจัดตั้งคณะกรรมการแห่งชาติเพื่อส่งเสริมและพัฒนาของคนพิการคนชีวิตคุณภาพ ("คณะกรรมการ") ประเทศนี้มีอำนาจร่าง masterplans สำหรับวัตถุประสงค์เหล่านี้ การออกระเบียบข้อบังคับ การยกเลิก หรือห้ามกระทำใด ๆ ที่ discriminates กับคนพิการ การสนับสนุนกิจกรรมใด ๆ ประชาชนหรือภาคเอกชนที่เกี่ยวกับผู้พิการ ระบุมาตรฐาน การรับรององค์กรผู้พิการ และเรื่องอื่น ๆ ฝ่ายรัฐบาลฝ่ายรัฐบาลใหม่จะสามารถสร้าง – ที่กรมแห่งชาติส่งเสริมและพัฒนาของคนพิการคนชีวิตคุณภาพ กระทรวงพัฒนาและความปลอดภัยของมนุษย์ อำนาจของเจ้าหน้าที่เจ้าหน้าที่ที่แต่งตั้ง โดยกระทรวงภายใต้พระราชบัญญัติที่ให้อำนาจต่าง ๆ:(ก) เพื่อออกจดหมายให้นายจ้างหรือเจ้าของธุรกิจ เพื่อแจ้งข้อมูล หรือให้คำอธิบาย และผลิตเอกสาร หลักฐาน หรือพยาน

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ประเทศไทยให้สิทธิมากขึ้นเพื่อความสะดวก



โดยสตีเฟน ฟรอสต์ อินเตอร์เนชั่นแนล ร่วม

บทนำ

คนพิการ การส่งเสริมและพัฒนาคุณภาพชีวิต พระราชบัญญัติ มีผลบังคับใช้เมื่อวันที่ 18 กันยายน 2550 จะยกเลิกและแทนที่คล้ายกันกฎหมายผ่านในปี 1991 ในบทความนี้เราจะพิจารณาบทบัญญัติหลักของกฎหมายและโดยเฉพาะการกำหนดหน้าที่ของนายจ้างในความสัมพันธ์กับคนพิการ

ใครมีคนพิการ ?
พระราชบัญญัติกำหนดคนพิการเป็นคนจำกัดเข้าร่วมกิจกรรมในชีวิตประจำวัน หรือสังคม เนื่องจากข้อบกพร่องในการมองเห็น การได้ยิน การเคลื่อนไหว การสื่อสาร หรือในจิตใจ อารมณ์ พฤติกรรม สติปัญญาหรือ ,รวมทั้งผู้ที่มีปัญหาในลักษณะดังกล่าวทั้งหมดและต้องการความช่วยเหลือที่จะดำเนินกิจกรรมประจำวันของพวกเขา หรือมีส่วนร่วมในกิจกรรมทางสังคม ตามข้อบังคับที่ออกโดยกระทรวงการพัฒนาและความมั่นคงของมนุษย์ องค์กรอำนาจ



พระราชบัญญัติจัดตั้งคณะกรรมการส่งเสริมและพัฒนาคุณภาพชีวิตคนพิการ ( " คณะกรรมการ " ) .อำนาจนี้มีอำนาจที่จะร่าง masterplans เพื่อวัตถุประสงค์เหล่านี้ออกระเบียบที่จะยกเลิกหรือห้ามดำเนินการใด ๆที่ไม่ยอมรับกับคนพิการ เพื่อพิจารณาสนับสนุนของภาครัฐ หรือภาคเอกชน กิจกรรมเกี่ยวกับผู้พิการ เพื่อกำหนดมาตรฐานและรับรององค์กรเพื่อคนพิการ และ เรื่องอื่น ๆ



กรมอนามัยฝ่าย รัฐบาลใหม่ก็จะถูกสร้างโดยกรมส่งเสริมและพัฒนาชีวิตคนพิการแห่งชาติคุณภาพภายในกระทรวงการพัฒนาและความมั่นคงของมนุษย์



เจ้าหน้าที่อำนาจของเจ้าหน้าที่ที่ได้รับการแต่งตั้งจากกระทรวงต่าง ๆ ภายใต้ พ.ร.บ. ให้อำนาจ :

( ) ออกจดหมายถึงนายจ้างหรือเจ้าของธุรกิจเพื่อแจ้งข้อมูล หรือให้คำอธิบายและผลิตเอกสาร หลักฐาน หรือ พยาน