Using exploratory research design,

Using exploratory research design, data was collected and analyzed in terms of
descriptive statistics and Pearson chi square was used to test the significance of relationship between compensation and employee job satisfaction.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ใช้ออกแบบการวิจัยเชิงบุกเบิก ข้อมูลถูกรวบรวม และวิเคราะห์ในแง่ของสถิติพรรณนาและเพียร์สันสแควร์ chi ถูกใช้เพื่อทดสอบนัยสำคัญของความสัมพันธ์ระหว่างค่าตอบแทนและพนักงานงานพอ

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

โดยใช้การออกแบบการวิจัยสำรวจข้อมูลที่ถูกเก็บรวบรวมและวิเคราะห์ในแง่ของสถิติเชิงพรรณนาและเพียร์สันไคตารางถูกใช้ในการทดสอบอย่างมีนัยสำคัญของความสัมพันธ์ระหว่างค่าตอบแทนและความพึงพอใจของพนักงาน

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ใช้รูปแบบการวิจัยเชิงสำรวจ เก็บข้อมูล และวิเคราะห์ในแง่ของ
สถิติเชิงพรรณนาและเพียร์สันไคสแควร์แบบทดสอบนัยสำคัญของความสัมพันธ์ระหว่างค่าตอบแทนและความพึงพอใจในงานของพนักงาน