Dear All, Regarding Activity Follow

Dear All,

Regarding Activity Follow up (Small Group, Supervisor's KPI board, Engineering Project Work), now ET&D is starting to arrange the follow up schedule of new assignment. For the effectiveness of follow up and the achievement of these activities. Let us share the activity concept for your reference and guideline as attached file herewith.


< Request>
- Section Manager please kindly cascade this information to your Subordinate (LD, SV, Engineer).
- Section Manager please kindly assign new idea (framework/theme) of improvement to your subordinate. Starting new assignment since August,2016 hereafter.
- Supervisor please kindly guideline the small group activity 'theme to Leader base on your KPI and department 's target.
- All Engineer please kindly start to discuss the project work activity to your Section Manager.
- All of presenter (LD, SV, Engineer) please kindly take note the comment from GM, EVP, president for your next presentation to corrective action as their comment.


ET&D will provide the individual follow up schedule by Outlook calendar around 1 month in advance, you can refer to frequency follow up criteria at Activity Proposal as attached file.

Any questions or supports please feel free to let us know. Or contact us at Ext.2707.

Best Regards,
Pim

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

เรียนทั้งหมด เกี่ยวกับกิจกรรมการติดตาม (กลุ่มเล็ก KPI คณะของผู้บังคับบัญชา งานโครงการวิศวกรรม), ET และ D ราคาจัดติดตามกำหนดการกำหนดใหม่ สำหรับประสิทธิภาพของการติดตามและความสำเร็จของกิจกรรมเหล่านี้ ให้เราแชร์แนวคิดกิจกรรมสำหรับอ้างอิงและผลงานของคุณเป็นไฟล์แนบมาพร้อม <ขอ > -ส่วนจัดการโปรดกรุณาเรียงซ้อนข้อมูลนี้เพื่อคุณ Subordinate (LD, SV วิศวกร) -ส่วนจัดการโปรดกรุณากำหนดความคิดใหม่ (กรอบชุดรูปแบบ) ของการปรับปรุงให้ subordinate ของคุณ กำหนดใหม่เริ่มตั้งแต่สิงหาคม 2016 ต่อจากนี้ -หัวหน้างานโปรดกรุณาผลงานกิจกรรมกลุ่มเล็ก ๆ ' ชุดรูปแบบผู้นำพื้นฐานของ KPI และเป้าหมายของแผนก วิศวกรโปรดกรุณาเริ่มหารือเกี่ยวกับกิจกรรมงานโครงการจัดการของคุณส่วน -สิ่งที่ผู้นำเสนอ (วิศวกร LD, SV) โปรดกรุณารับทราบข้อคิดเห็นจากประธาน GM, EVP การนำเสนอของคุณถัดไปเพื่อดำเนินการแก้ไขตามความคิดเห็น ET & D จะให้แต่ละติดตามกำหนดการตามปฏิทิน Outlook ล่วงหน้าประมาณ 1 เดือน คุณสามารถอ้างถึงความถี่ตามค่าเกณฑ์ที่เสนอกิจกรรมตามไฟล์แนบ คำถามหรือสนับสนุนใด ๆ โปรดอย่าลังเลที่จะแจ้งให้เราทราบ หรือติดต่อเราที่ Ext.2707ด้วยความเคารพPim

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

เรียนทั้งหมดเกี่ยวกับกิจกรรมติดตาม (กลุ่มเล็ก ๆ กลุ่มหัวหน้างานของคณะกรรมการ KPI, Engineering Work Project) ตอนนี้ ET & D เริ่มที่จะจัดให้มีการติดตามกำหนดการของงานใหม่ เพื่อให้เกิดประสิทธิภาพในการติดตามและความสำเร็จของกิจกรรมเหล่านี้ . ขอให้เราแบ่งปันแนวคิดกิจกรรมสำหรับการอ้างอิงและแนวทางของคุณเป็นไฟล์ที่แนบมาพร้อม<ขอ> - ผู้จัดการแผนกกรุณาน้ำตกข้อมูลนี้ไปยังผู้ใต้บังคับบัญชาของคุณ (LD, SV, Engineer). - ผู้จัดการแผนกกรุณากำหนดความคิดใหม่ (กรอบ / ธีม ) ของการปรับปรุงการผู้ใต้บังคับบัญชาของคุณ เริ่มต้นงานใหม่ตั้งแต่เดือนสิงหาคม 2016 ต่อจากนี้. - หัวหน้ากรุณาแนวทาง 'ธีมไปยังฐานผู้นำใน KPI และแผนกของคุณ' เล็ก ๆ กิจกรรมกลุ่มเป้าหมาย s. - วิศวกรทุกกรุณาเริ่มที่จะหารือเกี่ยวกับกิจกรรมการทำโครงงานเพื่อผู้จัดการแผนกของคุณ. - ทั้งหมดของพรีเซนเตอร์ (LD, SV, Engineer) กรุณารับทราบความคิดเห็นจากจีเอ็ม EVP ประธานเพื่อนำเสนอต่อไปของคุณเพื่อดำเนินการแก้ไขเป็นความคิดเห็นของพวกเขา. ET & D จะให้บุคคลที่ติดตามตารางโดยปฏิทิน Outlook ของรอบ 1 เดือนล่วงหน้า คุณสามารถดูความถี่เป็นไปตามเกณฑ์ที่เสนอกิจกรรมเป็นไฟล์ที่แนบมา. คำถามหรือการสนับสนุนโปรดอย่าลังเลที่จะแจ้งให้เราทราบ หรือติดต่อเราที่ Ext.2707. ขอแสดงความนับถือพิม

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

เรียนทั้งหมดเกี่ยวกับกิจกรรมติดตาม ( กลุ่มเล็ก ๆของหัวหน้าแผนก KPI บอร์ดโครงงานวิศวกรรม ) ตอนนี้ ET & D เริ่มจัดเรียงตามตารางเวลาของงานใหม่ ประสิทธิผลของการติดตามผลสัมฤทธิ์ของกิจกรรมเหล่านี้ เรามาแลกเปลี่ยนแนวคิดกิจกรรมสำหรับการอ้างอิงและแนวทางตามที่ไฟล์แนบ herewith< ขอ >- ผู้จัดการส่วนกรุณาน้ำตกข้อมูลนี้ให้ลูกน้อง ( LD , SV , วิศวกร- ผู้จัดการส่วนกรุณากำหนดความคิดใหม่ ( กรอบ / รูปแบบ ) ของการปรับปรุงให้ลูกน้องของคุณ เริ่มงานใหม่ตั้งแต่สิงหาคม 2016 ปรโลก- ผู้ดูแลกรุณาแนวทางรูปแบบการจัดกิจกรรมกลุ่มเล็ก หัวหน้าฐานในแผนก KPI และเป้าหมาย .- วิศวกร กรุณาเริ่มหารือเกี่ยวกับโครงการงานกิจกรรมของฝ่ายของคุณ- ของพรีเซ็นเตอร์ ( LD , SV , วิศวกร ) กรุณาจดข้อคิดเห็นจาก จีเอ็ม และ ประธานเพื่อเสนอต่อไปยังดำเนินการแก้ไขตามความคิดเห็นของตนET & D จะให้บุคคลตามตารางปฏิทินประมาณ 1 เดือนล่วงหน้า คุณสามารถดูความถี่ตามเกณฑ์ที่ กิจกรรม ข้อเสนอตามที่แนบไฟล์คำถามใด ๆหรือสนับสนุนกรุณารู้สึกฟรีเพื่อแจ้งให้เราทราบ หรือติดต่อเราที่ ext.2707 .ขอแสดงความนับถือพิม