Reasons for International Assignmen

Reasons for International Assignments
- Position filling-fill a skills gap, new venture
- Management development -HCNs, PCNs, TCNs
- Organization/Business development
-The need for control
-The transfer of knowledge, competence, procedures and practices into various locations
-The exploitation of global market opportunities

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

เหตุผลสำหรับต่างประเทศ-ตำแหน่งไส้เติมช่องว่างทักษะ ทุนใหม่-การจัดการพัฒนา-TCNs HCNs, PCNs -องค์กร/พัฒนาธุรกิจ -ต้องควบคุม -การถ่ายโอนความรู้ ความสามารถ ขั้นตอน และวิธีปฏิบัติในสถานต่าง ๆ -การแสวงหาประโยชน์จากโอกาสทางการตลาดทั่วโลก

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

เหตุผลในการนานาชาติที่ได้รับมอบหมาย
- ตำแหน่งเติมเติมช่องว่างทักษะ บริษัท ร่วมทุนใหม่
- -HCNs พัฒนาการจัดการ PCNS, TCNs
- พัฒนาองค์กร / ธุรกิจ
-The จำเป็นในการควบคุม
-The การถ่ายโอนความรู้ความสามารถขั้นตอนและวิธีปฏิบัติที่เข้าไปในสถานที่ต่าง ๆ
-The การใช้ประโยชน์จากโอกาสทางการตลาดทั่วโลก

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

เหตุผลสำหรับงานระหว่างประเทศ- ตำแหน่งเติมเติมช่องว่างทักษะใหม่ , บริษัท- การจัดการการพัฒนา hcns pcns tcns , ,- องค์กร / พัฒนาธุรกิจ- ต้องการควบคุม- ถ่ายทอดความรู้ ความสามารถ ขั้นตอนและวิธีปฏิบัติในสถานที่ต่าง ๆ- การใช้ประโยชน์จากโอกาสทางการตลาดระดับโลก