Further anti-discrimination princip

Further anti-discrimination principles were established by such human rights instruments as the International Covenant on Civil and Political Rights and the International Covenant on Economic, Social and Cultural Rights, which came into force in 1966. Together they form the most comprehensive international code of legally binding provisions in the area of human rights. The two Covenants develop and supplement the provisions of the Universal Declaration, and the three instruments together make up what has come to be known as the International Bill of Human Rights.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

เพิ่มเติม หลักการเลือกปฏิบัติต่อต้านถูกก่อตั้งขึ้น โดยเครื่องมือดังกล่าวสิทธิมนุษยชนเป็นกติกานานาชาติว่าด้วยพลเมือง และ สิทธิทางการเมืองและกติการะหว่างประเทศเศรษฐกิจ สังคม และวัฒนธรรม สิทธิ มาแรงเป็น ร่วมกันพวกเขาฟอร์มรหัสระหว่างประเทศมากที่สุดของการผูกมัดตามกฎหมายบทบัญญัติในพื้นที่ของสิทธิมนุษยชน พันธสัญญาที่ 2 พัฒนา และเสริมบทบัญญัติของปฏิญญาสากล และเครื่องมือที่สามกันแต่งอะไรมาจะได้ทราบเป็นนานาชาติรายการของสิทธิมนุษยชน

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

นอกจากหลักการต่อต้านการเลือกปฏิบัติที่ถูกจัดตั้งขึ้นโดยตราสารดังกล่าวเป็นสิทธิมนุษยชนระหว่างประเทศที่ทำสัญญาสิทธิพลเมืองและสิทธิทางการเมืองและกติการะหว่างประเทศเศรษฐกิจสังคมและวัฒนธรรมสิทธิมนุษยชนซึ่งมีผลบังคับใช้ในปี 1966 พวกเขาช่วยกันสร้างรหัสระหว่างประเทศที่ครอบคลุมมากที่สุดของการถูกต้องตามกฎหมาย บทบัญญัติที่มีผลผูกพันในพื้นที่ของสิทธิมนุษยชน ทั้งสองพันธสัญญาในการพัฒนาและเสริมบทบัญญัติของปฏิญญาสากลและสามเครื่องมือที่รวมกันเป็นสิ่งที่ได้มาเป็นที่รู้จักกันในชื่อบิลระหว่างประเทศของสิทธิมนุษยชน

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

เพิ่มเติมหลักการก่อตั้งขึ้นโดยต่อต้านการแบ่งแยกสิทธิมนุษยชนเช่นกติการะหว่างประเทศว่าด้วยสิทธิพลเมืองและสิทธิทางการเมือง และกติการะหว่างประเทศว่าด้วยสิทธิทางเศรษฐกิจ สังคม และวัฒนธรรม ซึ่งมีผลบังคับใช้ใน 1966 . ร่วมกันพวกเขาฟอร์มรหัสระหว่างประเทศที่ครอบคลุมมากที่สุดของกฎหมายผูกพันไว้ในพื้นที่ของสิทธิมนุษยชนสองพันธสัญญาพัฒนาและเพิ่มเติมบทบัญญัติของปฏิญญาสากล และสามเครื่องมือด้วยกันทำอะไรได้มาเป็นที่รู้จักในฐานะคำประกาศสิทธิมนุษยชนสากล