The main objective in the evaluatio

The main objective in the evaluation is to improve employee performance, which is an overall great organization. It also allows managers to consider adding a salary to employees. Migration, including employee termination on every level, even though the best assessment systems are not yet as assessment will be required to determine the exact features in the estimate. A better evaluation system to improve the employee's job performance. A good system will notify the employee indicates that he will remain in the Organization as what factors help make enterprise a successful organizational objectives.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

วัตถุประสงค์หลักในการประเมินเพื่อ ปรับปรุงประสิทธิภาพของพนักงาน ซึ่งเป็นองค์กรที่ดีโดยรวมได้ นอกจากนี้ยังช่วยให้การพิจารณาเพิ่มเงินเดือนให้พนักงาน ย้าย รวมถึงเลิกจ้างพนักงานในทุกระดับ ถึงแม้ว่าระบบการประเมินที่ดีสุดยังไม่เป็นการประเมินจะต้องกำหนดคุณลักษณะที่แน่นอนในการประเมิน เป็นระบบดีขึ้นประเมินเพื่อปรับปรุงการปฏิบัติงานของพนักงาน ระบบดีจะแจ้งให้พนักงานที่บ่งชี้ว่า เขาจะยังคงอยู่ในองค์กรเป็นสิ่งปัจจัยให้องค์กรวัตถุประสงค์ขององค์กรประสบความสำเร็จ

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

วัตถุประสงค์หลักในการประเมินผลคือการปรับปรุงประสิทธิภาพของพนักงานซึ่งเป็นองค์กรที่ดีโดยรวม นอกจากนี้ยังช่วยให้ผู้จัดการที่จะต้องพิจารณาเพิ่มเงินเดือนให้กับพนักงาน การย้ายถิ่นรวมถึงการเลิกจ้างพนักงานในทุกระดับแม้ว่าระบบที่ดีที่สุดการประเมินยังไม่ได้การประเมินจะต้องตรวจสอบคุณสมบัติที่แน่นอนในการประมาณการ ระบบการประเมินผลที่ดีกว่าในการปรับปรุงการปฏิบัติงานของพนักงาน ระบบที่ดีจะแจ้งให้พนักงานที่แสดงให้เห็นว่าเขาจะยังคงอยู่ในองค์กรเป็นสิ่งที่ปัจจัยที่ช่วยให้องค์กรประสบความสำเร็จในวัตถุประสงค์ขององค์กร

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

วัตถุประสงค์หลักในการประเมินเพื่อปรับปรุงประสิทธิภาพของพนักงาน ซึ่งเป็นองค์กรที่ดีโดยรวม นอกจากนี้ยังช่วยให้ผู้บริหารเพื่อพิจารณาเพิ่มเป็นเงินเดือนให้กับพนักงาน รวมทั้งการโยกย้าย พนักงานทุกระดับ แม้ว่าระบบการประเมินที่ดีที่สุดยังไม่ได้มีการประเมิน จะต้องกำหนดคุณสมบัติที่แน่นอนในการประเมินดีกว่าระบบการประเมินผลเพื่อปรับปรุงผลการปฏิบัติงานของพนักงาน ระบบจะแจ้งให้พนักงานระบุว่า เขาจะยังคงอยู่ในองค์กรเป็นสิ่งที่ปัจจัยที่ช่วยให้องค์กร วัตถุประสงค์ขององค์กรที่ประสบความสำเร็จ