Forced and compulsory labour (ILO C

Forced and compulsory labour (ILO Convention 29 on Forced Labour and ILO
Convention 105 on the Abolition of Forced Labour)
The supplier will not employ forced labour, which consists of any work or service not
voluntarily performed that is exacted from an individual under threat of force or penalty.
This covers any kind of involuntary or compulsory labour, such as indentured labour,
bonded labour, or similar labour-contracting arrangements. The supplier will not employ
trafficked persons. Trafficking persons is defined as the recruitment, transportation,
transfer, harbouring, or receipt of persons, by means of the threat or use of force or other
forms of coercion, abduction, fraud, deception, abuse of power, or of a position of
vulnerability, or of the giving or receiving of payments or benefits to achieve the consent

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

Forced และแรงงานบังคับ (ILO อนุสัญญา 29 แรงงานบังคับและ ILOว่าด้วย 105 เลิกแรงงานบังคับ)ผู้ผลิตจะจ้างแรงงานที่บังคับ ซึ่งประกอบด้วยงานหรือบริการไม่ดำเนินการโดยสมัครใจที่จะได้เรียกร้องเอาจากบุคคลภายใต้การคุกคามของกองทัพหรือโทษนี้ครอบคลุมชนิดใดทำ หรือบังคับแรงงาน แรงงาน indentured เช่นแรงงานผูก หรือจัดทำสัญญาแรงงานเหมือนกัน ผู้ผลิตจะไม่จ้างบุคคลเหตุการณ์ ผู้ค้าไว้เป็นการสรรหาบุคลากร ขนส่งโอนย้าย harbouring หรือรับของท่าน โดยการคุกคามหรือการใช้แรงหรืออื่น ๆรูปแบบแกมบังคับ ลักพาตัว ฉ้อโกง หลอก ลวง ละเมิดอำนาจ หรือตำแหน่งของช่องโหว่ หรือการให้หรือรับชำระเงินหรือประโยชน์เพื่อให้ได้ความยินยอมจาก

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

บังคับและแรงงานบังคับ (อนุสัญญา ILO ฉบับที่ 29 เกี่ยวกับการบังคับใช้แรงงานและองค์การแรงงานระหว่างประเทศ
อนุสัญญา 105 เกี่ยวกับการยกเลิกแรงงานบังคับ)
ผู้จัดจำหน่ายจะไม่จ้างแรงงานบังคับซึ่งประกอบด้วยการทำงานหรือบริการใด ๆ ไม่ได้
ดำเนินการโดยสมัครใจที่จะไขว่คว้าจากบุคคลภายใต้การคุกคามของแรง หรือโทษ.
นี้ครอบคลุมชนิดของแรงงานโดยไม่สมัครใจหรือบังคับใด ๆ เช่นแรงงานผูกมัด
ผูกมัดแรงงานหรือการจัดการแรงงานที่ทำสัญญาที่คล้ายกัน ผู้ผลิตจะไม่จ้าง
คนค้ามนุษย์ การค้ามนุษย์คนถูกกำหนดให้เป็นรับสมัคร, การขนส่ง,
การโอนอยู่อาศัยหรือใบเสร็จรับเงินของบุคคลโดยใช้วิธีการคุกคามหรือการใช้กำลังหรืออื่น ๆ
รูปแบบของการบังคับลักพาตัว, การฉ้อโกงหลอกลวงการละเมิดอำนาจหรือตำแหน่งของ
ช่องโหว่ หรือให้หรือรับของการชำระเงินหรือผลประโยชน์เพื่อให้บรรลุความยินยอม

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

บังคับแรงงานบังคับ ( ILO อนุสัญญา 29 บังคับแรงงานและอนุสัญญาองค์การแรงงานระหว่างประเทศ
105 ว่าด้วยการยกเลิกแรงงานบังคับ )
ซัพพลายเออร์จะไม่จ้างแรงงานบังคับ ซึ่งประกอบด้วยงานหรือบริการใดไม่สมัครใจที่ดําเนินการจะทำการ
จากบุคคลภายใต้การคุกคามของการบังคับหรือการลงโทษ
นี้ครอบคลุมชนิดใดหรือโดยไม่สมัครใจ บังคับแรงงาน เช่น แรงงานผูกมัด
ถูกผูกมัด , แรงงานหรือคล้ายกันแรงงานสัญญาจ้าง การจัดเรียง ผู้ผลิตจะไม่จ้าง
ค้าคน การค้าบุคคล หมายถึง การสรรหา , การขนส่ง ,
โอน กับ หรือใบเสร็จรับเงินของบุคคล โดยวิธีการของการคุกคาม หรือการใช้กำลัง หรือรูปแบบอื่น ๆของการลักพาตัว
, , ฉ้อโกง , หลอกลวง , การใช้อำนาจ หรือตำแหน่งของ
ความเปราะบางหรือของที่ให้หรือรับการชําระเงิน หรือประโยชน์เพื่อให้บรรลุยินยอม