Although most research has found th

Although most research has found that codes of ethics have a positive impact on the actions of employees,

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

แม้ว่างานวิจัยส่วนใหญ่พบว่า รหัสของจริยธรรมมีผลกระทบในการดำเนินการของพนักงาน

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

แม้ว่าการวิจัยส่วนใหญ่พบว่ารหัสของจริยธรรมมีผลกระทบในเชิงบวกต่อการกระทำของพนักงาน

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

แม้ว่าการวิจัยส่วนใหญ่พบว่ามีรหัสของจริยธรรม มีผลกระทบเชิงบวกกับการกระทำของพนักงาน