Conflict between people is a fact o

Conflict between people is a fact of life – and it’s not necessarily a bad thing. In fact, a relationship with frequent conflict may be healthier than one with no observable conflict. Conflicts occur at all levels of interaction – at work, among friends, within families and between relationship partners. When conflict occurs, the relationship may be weakened or strengthened. Thus, conflict is a critical event in the course of a relationship. Conflict can cause resentment, hostility and perhaps the ending of the relationship. If it is handled well, however, conflict can be productive – leading to deeper understanding, mutual respect and closeness. Whether a relationship is healthy or unhealthy depends not so much on the number of conflicts between participants, but on how the conflicts are resolved.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ความขัดแย้งระหว่างบุคคลเป็นความจริงของชีวิต - และไม่จำเป็นต้องเป็นสิ่งที่ไม่ดี ในความเป็นจริง ความสัมพันธ์กับความขัดแย้งบ่อยครั้งอาจจะมีสุขภาพที่ดีกว่ากับความขัดแย้งไม่ observable ความขัดแย้งเกิดขึ้น ในทุกระดับของการโต้ตอบ– ที่ทำ งาน เพื่อน ๆ ภาย ในครอบครัว และ ระหว่างคู่ค้าสัมพันธ์ เมื่อเกิดความขัดแย้ง ความสัมพันธ์อาจจะลดลง หรือความเข้มแข็ง ดังนั้น ความขัดแย้งเป็นเหตุการณ์ที่สำคัญในหลักสูตรความสัมพันธ์ ความขัดแย้งสามารถทำให้ขุ่น ศัตรู และบางทีจุดสิ้นสุดของความสัมพันธ์ ถ้ามันมีจัดการดี อย่างไรก็ตาม ความขัดแย้งได้ประสิทธิผล – ชั้นนำเพื่อความเข้าใจที่ลึกซึ้ง ความเคารพซึ่งกันและกัน และความใกล้เคียง ความสัมพันธ์ว่าไม่แข็งแรง หรือมีสุขภาพดีขึ้นไม่มากจำนวนความขัดแย้งระหว่างผู้เข้าร่วม แต่วิธีแก้ไขความขัดแย้ง

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ความขัดแย้งระหว่างคนที่เป็นความจริงของชีวิต - และมันไม่จำเป็นต้องเป็นสิ่งที่ไม่ดี ในความเป็นจริงมีความสัมพันธ์กับความขัดแย้งบ่อยอาจจะมีสุขภาพดีกว่าคนที่มีความขัดแย้งไม่มีที่สังเกตได้ ความขัดแย้งที่เกิดขึ้นในทุกระดับของการทำงานร่วมกัน - ที่ทำงานในหมู่เพื่อนที่อยู่ในครอบครัวและความสัมพันธ์ระหว่างคู่ค้า เมื่อความขัดแย้งเกิดขึ้นความสัมพันธ์อาจจะอ่อนแอหรือเข้มแข็ง ดังนั้นความขัดแย้งเป็นเหตุการณ์ที่สำคัญในหลักสูตรของความสัมพันธ์ อาจทำให้เกิดความขัดแย้งความไม่พอใจเป็นศัตรูและบางทีตอนจบของความสัมพันธ์ หากมีการจัดการที่ดี แต่ความขัดแย้งสามารถผลิต - นำไปสู่​​ความเข้าใจที่ลึกซึ้งเคารพซึ่งกันและกันและความใกล้ชิด ไม่ว่าจะเป็นความสัมพันธ์ที่มีสุขภาพดีหรือไม่แข็งแรงขึ้นไม่มากกับจำนวนของความขัดแย้งระหว่างผู้เข้าร่วม แต่ในวิธีการที่ความขัดแย้งได้รับการแก้ไข

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ความขัดแย้งระหว่างบุคคล คือ ความจริงของชีวิต และมันเป็นสิ่งไม่ดี ในความเป็นจริงความสัมพันธ์กับความขัดแย้งบ่อย อาจจะแข็งแรงกว่าคนไม่สังเกตความขัดแย้ง ความขัดแย้งเกิดขึ้นได้ในทุกระดับของการปฏิสัมพันธ์และทำงาน กับเพื่อนๆ ภายในครอบครัวและระหว่างคู่ค้าสัมพันธ์ เมื่อความขัดแย้งเกิดขึ้น ความสัมพันธ์อาจจะอ่อนแอหรือเข้มแข็ง ดังนั้นความขัดแย้งเป็นเหตุการณ์สำคัญในหลักสูตรของความสัมพันธ์ ความขัดแย้งสามารถก่อให้เกิดความแค้น ความเกลียดชัง และบางทีการสิ้นสุดของความสัมพันธ์ หากมีการจัดการดี อย่างไรก็ตาม ความขัดแย้งสามารถได้อย่างมีประสิทธิภาพและนำไปสู่ความเข้าใจที่ลึกซึ้ง เคารพซึ่งกันและกัน และความใกล้ชิด ไม่ว่าความสัมพันธ์จะแข็งแรงหรือไม่แข็งแรงขึ้นไม่มาก เกี่ยวกับจำนวนของความขัดแย้งระหว่างผู้เข้าร่วมแต่เรื่องความขัดแย้งมีการแก้ไข