The work coaching to have knowledge

The work coaching to have knowledge skill in job will use with the employee who have changing in new work or difference process which is coaching by senior officer and supervisor will coaching as follow system plan and as to period condition target and can perform action.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ฝึกงานที่ มีทักษะความรู้ในงานจะใช้กับพนักงานที่มีการเปลี่ยนแปลงในการทำงานใหม่ หรือความแตกต่างกระบวนการซึ่งเป็นการฝึก โดยเจ้าหน้าที่อาวุโสและหัวหน้างานจะฝึกตามระบบแผน และ เป็นเงื่อนไขรอบระยะเวลาเป้าหมาย และสามารถดำเนินการ

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ฝึกการทำงานให้มีทักษะความรู้ในงานที่จะใช้กับพนักงานที่มีการเปลี่ยนแปลงในกระบวนการทำงานใหม่หรือแตกต่างกันซึ่งจะเป็นคนนำทางโดยเจ้าหน้าที่อาวุโสและหัวหน้าจะสอนตามแผนการของระบบและเป็นเป้าหมายเงื่อนไขระยะเวลาและสามารถดำเนินการ

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

งานฝึกทักษะความรู้ในงาน จะต้องใช้พนักงานที่มีการเปลี่ยนงานใหม่ หรือกระบวนการที่แตกต่างกันการฝึกโดยเจ้าหน้าที่อาวุโสและหัวหน้าจะฝึกตามระบบแผนและเป้าหมายและเงื่อนไขระยะเวลาการกระทำ