The term “equal opportunity” genera

The term “equal opportunity” generally refers to legal rules and regulations regarding discriminatory hiring, promotion and firing practices. To expand more opportunities for you and your fellow employees, promote activities that help break down good old boy networks or other cliques and improve sensitivity between managers and subordinates of different races, religions, genders and other backgrounds. You’ll not only win the respect of your peers, but you’ll also raise your profile and potentially boost your career opportunities.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

คำว่า "โอกาส" โดยทั่วไปหมายถึงกฎหมายกฎและข้อบังคับเกี่ยวกับก่อ จ้าง โปรโมชั่น และยิงปฏิบัติ เพื่อขยายโอกาสสำหรับคุณและพนักงานของคุณ ส่งเสริมกิจกรรมที่แบ่งเครือข่ายเด็กเก่าดีหรืออื่น ๆ cliques และปรับปรุงความไวแสงระหว่างผู้บริหารและผู้ใต้บังคับบัญชาต่างเชื้อชาติ ศาสนา เพศ และพื้นหลังอื่น ๆ นอกจากนี้คุณไม่เพียงแต่จะชนะความเคารพของเพื่อนของคุณ แต่คุณจะยัง เพิ่มโปรไฟล์ของคุณ และอาจเพิ่มโอกาสของคุณ

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

คำว่า "โอกาสที่เท่าเทียมกัน" โดยทั่วไปหมายถึงกฎหมายกฎระเบียบและข้อบังคับเกี่ยวกับการจ้างงานพินิจพิเคราะห์ส่งเสริมการขายและการยิงการปฏิบัติ เพื่อขยายโอกาสมากขึ้นสำหรับคุณและเพื่อนพนักงานของคุณส่งเสริมกิจกรรมที่ช่วยทำลายลงเครือข่ายเด็กอายุดีหรือชมรมอื่น ๆ และปรับปรุงความไวระหว่างผู้จัดการและผู้ใต้บังคับบัญชาของการแข่งขันที่แตกต่างกัน, ศาสนา, เพศและภูมิหลังอื่น ๆ คุณจะไม่เพียง แต่ชนะเคารพของเพื่อนร่วมงานของคุณ แต่คุณยังจะเพิ่มรายละเอียดของคุณและอาจเพิ่มโอกาสในการทำงานของคุณ

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

คำว่า " โอกาส " ที่เท่าเทียมกัน โดยทั่วไปหมายถึงกฎระเบียบกฎหมายและข้อบังคับเกี่ยวกับการจ้าง การส่งเสริมและการยิง เพื่อขยายโอกาสมากขึ้นสำหรับคุณและพนักงานของคุณเพื่อน ส่งเสริมกิจกรรมที่ช่วยในการแบ่งที่ดีแก่เด็ก ๆและปรับปรุงความไวของเครือข่ายหรือแบ่งพรรคแบ่งพวกระหว่างผู้จัดการและผู้ใต้บังคับบัญชาของเชื้อชาติ ศาสนา เพศ และภูมิหลังที่แตกต่างกัน , อื่น ๆ คุณจะไม่เพียง แต่ชนะเคารพของเพื่อนของคุณ แต่คุณยังจะเพิ่มโปรไฟล์ของคุณและอาจเพิ่มโอกาสทางอาชีพของคุณ