Consequently, managers have tended

Consequently, managers have tended to hire externally to meet new staffing needs, rather than promoting or transferring existing employees.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ดังนั้น ผู้จัดการได้มีแนวโน้มการ จ้างงานภายนอกเพื่อตอบสนองใหม่พนักงานต้อง แทนที่ส่งเสริม หรือการโอนย้ายพนักงานที่มีอยู่

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ดังนั้นผู้จัดการมีแนวโน้มที่จะจ้างภายนอกเพื่อตอบสนองความต้องการการรับพนักงานใหม่มากกว่าการส่งเสริมหรือการถ่ายโอนพนักงานที่มีอยู่

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ดังนั้นผู้จัดการมีแนวโน้มที่จะจ้างภายนอกเพื่อตอบสนองความต้องการการรับพนักงานใหม่ แทนที่จะส่งเสริมหรือการโอนพนักงานที่มีอยู่