“Getting every employee's mind into

“Getting every employee's mind into the game is a huge part of what a CEO job is all about. Taking everyone's best ideas and transferring them to others is the secret. There's nothing more important.” - Jack Welch

It is a great opportunity if I were made as a CEO for a day. In fact, I can unlock my potential and prove my capacity to create a better organization. There are many people in the world who don’t know their passions and don’t know how to get to the position of CEO. Hence, I consider it a great opportunity to bring the revolutionary changes through innovative leadership methods, if I were CEO for a day.

I would call for a meeting to find out the challenges the company is facing and build a strong team based on their strengths. I would replace poor performers by good performers following Jim Collins’ sage words – “have the right people on the bus, and the wrong people off the bus.” I would build trust and be transparent in my functioning. I would share my vision and communicate it effectively for effective execution. I would listen patiently to all stakeholders and, through consensus; I would create a roadmap for effective execution. I would address the challenges the stakeholders are facing. I would empower the team members to execute with a result-oriented mindset and implore them to come to me if they faced major challenges. I would take feedback about their challenges during execution. If plans are not executed I would find out the reasons and realign the strategies to execute plans effectively. Finally, I would ensure that all stakeholders including employees, customers, suppliers, financial institutions and board members are happy during my stay. I want to prove that how long you lead is not important but how well you lead is more important. Remember, even one day is enough to bring out the desired changes in the system to make a difference.

“Where visionaries can be good at persuasion, CEOs are good at wielding authority. Visionaries transcend organizations, resources, and current realities, while CEOs master them.” - Bob Metcalfe

Life is great!

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

"การจิตใจของพนักงานทุกคนในเกมได้เป็นส่วนใหญ่ของงานว่า CEO เป็น การคิดดีของทุกคน และโอนให้ผู้อื่นเป็นความลับ ไม่มีอะไรสำคัญ " - Jack Welchมันเป็นโอกาสที่ดีถ้าฉันทำเป็น CEO เป็นวัน ในความเป็นจริง ฉันสามารถปลดล็อคศักยภาพของฉัน และฉันกำลังสร้างองค์กรดีพิสูจน์ มีคนจำนวนมากในโลกที่ไม่รู้จิตใจของพวกเขา และไม่ทราบวิธีเข้าไปที่ตำแหน่งของ CEO ดังนั้น พิจารณามันเพื่อนำการเปลี่ยนแปลงปฏิวัติผ่านวิธีการนำนวัตกรรม ถ้าฉันเป็น CEO วันฉันจะเรียกประชุมเพื่อหาความท้าทายบริษัทจะหัน และสร้างทีมงานที่แข็งแกร่งตามจุดแข็งของพวกเขา ฉันจะเปลี่ยนนักแสดงที่ดี โดยนักแสดงที่ดีต่อคำเซจของ Jim Collins- "มีคนบนรถเมล์ และคนผิดออกจากรถ" ฉันจะสร้างความน่าเชื่อถือ และมีความโปร่งใสในการทำงานของฉัน ฉันจะแบ่งปันวิสัยทัศน์ของฉัน และติดต่อสื่อสารได้อย่างมีประสิทธิภาพสำหรับการดำเนินการมีประสิทธิภาพ ฉันจะฟังอดทน ไปเสียทั้งหมด และ มติ ฉันจะสร้างแบบแผนการดำเนินการมีประสิทธิภาพ ฉันจะอยู่เสียกำลังเผชิญกับความท้าทาย ฉันจะอำนาจทีมปฏิบัติ มี mindset ที่มุ่งเน้นผลลัพธ์ และขอร้องให้มาหาฉันถ้าพวกเขาต้องเผชิญกับความท้าทายที่สำคัญ ผมจะนำคำติชมเกี่ยวกับความท้าทายของพวกเขาในระหว่างการดำเนินการ ถ้าไม่ดำเนินการแผน ฉันจะค้นหาสาเหตุ และปรับกลยุทธ์การดำเนินแผนได้อย่างมีประสิทธิภาพ ในที่สุด ฉันจะให้เสียทั้งหมดรวมถึงพนักงาน ลูกค้า ซัพพลายเออร์ สถาบันการเงินและคณะกรรมการมีความสุขการ อยากจะพิสูจน์ที่ วิธีลองคุณทำไม่มีความสำคัญ แต่ วิธีที่ดีที่คุณทำเป็นสิ่งสำคัญมาก จำ แม้วันหนึ่งจะให้ระบุการเปลี่ยนแปลงในระบบให้เพียงพอ"ที่ visionaries สามารถดีจูงใจ CEOs ได้ดีที่ wielding อำนาจ Visionaries transcend องค์กร ทรัพยากร และความเป็น จริงปัจจุบัน ในขณะที่หลัก CEOs นั้น " - Bob เมตคาล์ฟชีวิตได้ครับ

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

"การขอใจพนักงานทุกคนเข้ามาในเกมเป็นส่วนใหญ่ของสิ่งที่งานซีอีโอเป็นข้อมูลเกี่ยวกับ การคิดที่ดีที่สุดของทุกคนและโอนไปยังคนอื่น ๆ ที่เป็นความลับ สิ่งที่สำคัญมากขึ้น. "- แจ็คเวลช์มันเป็นโอกาสที่ดีถ้าผมได้ทำเป็นซีอีโอวัน ในความเป็นจริงผมสามารถปลดล็อคศักยภาพของฉันและพิสูจน์ความสามารถของฉันที่จะสร้างองค์กรที่ดี มีคนจำนวนมากในโลกที่ไม่รู้จักความรักของพวกเขาและไม่ทราบวิธีที่จะได้รับตำแหน่งของซีอีโอที่มี ดังนั้นฉันคิดว่ามันเป็นโอกาสที่ดีที่จะนำการปฏิวัติการเปลี่ยนแปลงด้วยวิธีการเป็นผู้นำนวัตกรรมถ้าฉันเป็นซีอีโอสำหรับวันที่ผมจะเรียกประชุมเพื่อหาความท้าทายที่ บริษัท กำลังเผชิญและสร้างทีมงานที่แข็งแกร่งขึ้นอยู่กับจุดแข็งของพวกเขา . ผมจะเข้ามาแทนที่นักแสดงที่ไม่ดีโดยนักแสดงที่ดีต่อไปนี้จิมคอลลิน 'ปัญญาชนคำ - ". มีคนที่เหมาะสมบนรถบัสและคนผิดออกรถ" ผมจะสร้างความไว้วางใจและมีความโปร่งใสในการทำงานของฉัน ฉันอยากจะแบ่งปันวิสัยทัศน์ของฉันและการสื่อสารอย่างมีประสิทธิภาพสำหรับการดำเนินการที่มีประสิทธิภาพ ฉันจะฟังอย่างอดทนเพื่อผู้มีส่วนได้เสียและผ่านฉันทามติ; ฉันจะสร้างแนวทางสำหรับการดำเนินการที่มีประสิทธิภาพ ผมจะรับมือกับความท้าทายผู้มีส่วนได้เสียกำลังเผชิญ ผมจะช่วยให้สมาชิกในทีมที่จะดำเนินการด้วยความคิดที่มุ่งเน้นผลและขอให้พวกเขามากับผมว่าพวกเขาต้องเผชิญกับความท้าทายที่สำคัญ ผมจะนำข้อเสนอแนะเกี่ยวกับความท้าทายของพวกเขาในระหว่างการดำเนิน หากแผนไม่ได้ดำเนินการผมจะหาเหตุผลและปรับกลยุทธ์ในการดำเนินการแผนได้อย่างมีประสิทธิภาพ สุดท้ายฉันจะให้แน่ใจว่าผู้มีส่วนได้เสียทั้งหมดรวมทั้งพนักงานลูกค้าคู่ค้าสถาบันการเงินและสมาชิกในคณะกรรมการมีความสุขในช่วงพักของฉัน ผมต้องการที่จะพิสูจน์ให้เห็นว่าระยะเวลาที่คุณนำไม่สำคัญ แต่วิธีการที่ดีที่คุณนำไปเป็นสิ่งที่สำคัญมากขึ้น โปรดจำไว้ว่าแม้วันหนึ่งก็เพียงพอที่จะนำมาออกที่เปลี่ยนแปลงที่ต้องการในระบบเพื่อสร้างความแตกต่าง"ที่มีวิสัยทัศน์สามารถที่ดีในการชักชวนซีอีโอมีดีที่ควงอำนาจ วิสัยทัศน์องค์กรที่อยู่เหนือทรัพยากรและความเป็นจริงในปัจจุบันในขณะที่ซีอีโอต้นแบบพวกเขา. "- บ๊อบเมทคาล์ฟชีวิตที่ดี!

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

" จิตใจของพนักงานทุกคนในเกมเป็นส่วนใหญ่ของสิ่งที่ CEO งานคือทั้งหมดเกี่ยวกับ ถ่ายของทุกคนที่ดีที่สุด ความคิด และการถ่ายทอดให้ผู้อื่นเป็นความลับ ไม่มีอะไรสำคัญ " - แจ็ค เวลช์

มันเป็นโอกาสดี ถ้าฉันได้เป็นประธานในวันนี้ ในความเป็นจริง , ฉันสามารถปลดล็อคศักยภาพของฉัน และพิสูจน์ความสามารถของตัวเองเพื่อสร้างองค์กรที่ดีกว่ามีคนมากมายในโลกที่ไม่รู้จักอารมณ์ของตนเอง และไม่รู้ว่าจะได้รับตำแหน่งประธาน ดังนั้น ฉันคิดว่ามันเป็นโอกาสที่ดี ที่จะนำการเปลี่ยนแปลงปฏิวัติผ่านวิธีการเป็นผู้นำนวัตกรรม ถ้าผมเป็นซีอีโอของวัน

ผมจะเรียกประชุมเพื่อหา ความท้าทายที่บริษัทกำลังเผชิญ และสร้างทีมงานที่แข็งแกร่งตามจุดแข็งของพวกเขาผมจะแทนที่นักแสดงที่ดีโดยนักแสดงที่ดีต่อไปนี้ Jim Collins ' เซจคำ– " คนขวาบนรถบัส และคนผิดออกจากรถ ผมจะสร้างความไว้วางใจและความโปร่งใสในการทำงานของฉัน ผมจะแบ่งปันวิสัยทัศน์ของผม และสื่อสารได้อย่างมีประสิทธิภาพสำหรับการดำเนินการที่มีประสิทธิภาพ ผมจะฟังอย่างอดทนกับผู้มีส่วนได้ส่วนเสียทั้งหมดและผ่านมติ ;ผมจะสร้างแนวทางสำหรับการดำเนินการที่มีประสิทธิภาพ ผมจะเรียกความท้าทายด้านเผชิญ ผมจะช่วยให้สมาชิกในทีมเพื่อดำเนินการกับผลเชิงความคิดและวิงวอนให้มาหาฉัน ถ้าพวกเขาเผชิญกับความท้าทายที่สำคัญ ผมขอความคิดเห็นเกี่ยวกับความท้าทายของพวกเขาในระหว่างการถ้าแผนไม่ดำเนินการ ผมจะหาสาเหตุ และปรับกลยุทธ์ในการดำเนินตามแผนได้อย่างมีประสิทธิภาพ สุดท้าย ผมก็มั่นใจว่า ผู้เกี่ยวข้องทุกฝ่าย ได้แก่ พนักงาน ลูกค้า ซัพพลายเออร์ สถาบันการเงินและสมาชิกบอร์ดมีความสุขระหว่างการเข้าพักของฉัน ผมต้องการที่จะพิสูจน์ว่า นานแค่ไหนที่คุณนำมันไม่สำคัญ แต่วิธีการที่ดีที่คุณรอคอย เป็นสิ่งสำคัญ จำไว้แม้แต่วันเดียวก็เพียงพอที่จะทำให้ต้องการการเปลี่ยนแปลงในระบบเพื่อสร้างความแตกต่าง

" วิสัยทัศน์สามารถเก่งโน้มน้าวใจ ซีอีโอเก่งยกอำนาจ วิสัยทัศน์ก้าวข้ามองค์กร ทรัพยากร และความเป็นจริงในปัจจุบัน ขณะที่ซีอีโอพวกเขา . " - บ๊อบเมตคาล์ฟ

ชีวิตที่ดี !