The third part concerned 30 items a

The third part concerned 30 items about the individual learning capacity (ILC), group learning capacity (GLC) and organizational learning capacity (OLC). The last part of the questionnaire, measuring employees' perception about their performance, involved 15 items on a 5-point Likert scale. There was no reward or motivation provided to the participants to encourage them to fill in the questionnaire and all participants engaged due to their own free will.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ส่วนสามที่เกี่ยวข้องเกี่ยวกับกำลังเรียนรู้ (ILC), กลุ่มเรียนรู้กำลังการผลิต (GLC) และกำลังเรียนรู้องค์กร (OLC) 30 รายการ ส่วนท้ายของแบบสอบถาม การวัดการรับรู้ของพนักงานเกี่ยวกับการปฏิบัติ เกี่ยวข้อง 15 รายการในระดับ Likert 5 จุด มีรางวัลหรือแรงจูงใจแก่ผู้เข้าร่วมส่งเสริมให้กรอกแบบสอบถามและร่วมหมั้นเนื่องจากตนเองจะไม่

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ส่วนที่สามที่เกี่ยวข้อง 30 รายการเกี่ยวกับการเรียนรู้ของแต่ละบุคคลความจุ (ILC) ความสามารถในการเรียนรู้กลุ่ม (GLC) และความสามารถในการเรียนรู้ขององค์กร (OLC) ส่วนสุดท้ายของแบบสอบถามวัดการรับรู้ของพนักงานเกี่ยวกับประสิทธิภาพของพวกเขามีส่วนร่วม 15 รายการใน Likert 5 จุดขนาด ไม่มีการให้รางวัลเป็นแรงจูงใจหรือให้กับผู้เข้าร่วมให้กำลังใจพวกเขาในการกรอกแบบสอบถามและผู้เข้าร่วมทุกคนมีส่วนร่วมเนื่องจากการของตัวเองจะเป็นอิสระ

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ส่วนที่สามที่เกี่ยวข้อง 30 รายการเกี่ยวกับการเรียนรู้แต่ละความจุ ( ILC ) กลุ่มสาระการเรียนรู้ความจุ ( glc ) และความสามารถในการเรียนรู้ขององค์กร ( OLC ) ส่วนสุดท้ายของแบบสอบถามวัดการรับรู้ของพนักงานเกี่ยวกับประสิทธิภาพของพวกเขาที่เกี่ยวข้อง 15 ข้อ และคนระดับไม่มีรางวัลหรือแรงจูงใจให้กับผู้เข้าร่วมที่ให้กรอกแบบสอบถามและผู้เข้าร่วมทั้งหมดร่วมเนื่องจากจะฟรีของพวกเขาเอง