who were able to identify a particu

who were able to identify a particular staff member with whom they had established a relationship, whether identi- fied as a KCP or not, were more satisfied with the level of communication.
Decision-making was seen by some participants as the domain of the clinical team although this was not always a source of grievance as the team were considered ‘experts’ and therefore qualified to make these decisions. Others pre- ferred to actively concern themselves with all aspects of the relative’s care.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ที่ไม่สามารถระบุเฉพาะพนักงานที่พวกเขาได้ก่อตั้งความสัมพันธ์ ว่า identi-fied เป็นการ KCP หรือ ไม่ มี satisfied เพิ่มเติมกับระดับของการสื่อสาร
ตัดสินใจถูกเห็น โดยผู้เข้าร่วมบางโดเมนของทีมคลินิกแม้ว่านี้ไม่ค่อยเป็นแหล่งของความไม่พอใจกับทีมได้ถือ 'ชาญ' และ qualified เพื่อทำการตัดสินใจเหล่านี้ อื่น ๆ ferred ก่อนอย่างเกี่ยวพันตัวเองกับทุกด้านของการดูแลของญาติ

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ที่สามารถระบุตัวตนของพนักงานโดยเฉพาะอย่างยิ่งกับคนที่พวกเขาได้สร้างความสัมพันธ์ไม่ว่าจะชี้ให้เป็นกระแสไฟ-KCP หรือไม่มีความพึงพอใจมากขึ้นกับระดับของการสื่อสาร
การตัดสินใจที่ถูกมองโดยผู้เข้าร่วมบางประการที่เป็นโดเมนของทางคลินิก ทีมแม้ว่านี้ไม่ได้เสมอแหล่งที่มาของความไม่พอใจในขณะที่ทีมกำลังพิจารณา 'ผู้เชี่ยวชาญและดังนั้นจึงมีคุณสมบัติที่จะทำให้การตัดสินใจเหล่านี้ อื่น ๆ ก่อนที่จะแข็งขัน ferred เองกังวลกับทุกด้านของการดูแลญาติ

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ที่สามารถระบุเฉพาะพนักงานที่พวกเขาได้ก่อตั้งความสัมพันธ์ ไม่ว่า identi - จึงเอ็ดเป็น KCP หรือไม่ คือพอมากขึ้นจึงเอ็ดกับระดับของการสื่อสาร
การตัดสินใจที่เห็นโดยผู้เข้าร่วมบางคนเป็นโดเมนของทีมคลินิกแม้ว่านี้ไม่ได้เสมอแหล่งที่มาของความเป็นทีม ถือว่าเป็น ' ผู้เชี่ยวชาญ ' และดังนั้นจึงเอ็ด quali เหล่านี้ตัดสินใจ คนอื่นก่อน ferred อย่างกังวลตัวเองกับทุกด้านของการดูแลของญาติ