1) Tell the truth: When an issue ma

1) Tell the truth: When an issue manifests itself, take the time to observe the facts and respond appropriately to the incident that took place. Gather the brain trust of the company together (including legal, HR, and operations) and develop a clear line of communication that ensures you will offer public information that is as accurate as possible, given the information you have at the time. Steer clear of false assumptions and baseless remarks.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

1 บอกความจริง: เมื่อปัญหาปรากฏตัว ใช้เวลาในการสังเกตข้อเท็จจริง และตอบสนองอย่างเหมาะสมกับเหตุการณ์ที่เกิดขึ้น รวบรวมสมองความเชื่อมั่นของบริษัทรวมกัน (รวมถึงกฎหมาย ทรัพยากรมนุษย์ และการดำเนินงาน) และพัฒนารายการที่ชัดเจนของการสื่อสารที่คุณจะนำเสนอข้อมูลข่าวสารที่ถูกต้องที่สุด ให้ข้อมูลที่คุณมีเวลา คัดท้ายชัดเจนของสมมติฐานเท็จและหมายเหตุ baseless

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

1) บอกความจริง: เมื่อปัญหาปรากฏตัวเองใช้เวลาในการสังเกตข้อเท็จจริงและตอบสนองอย่างเหมาะสมกับเหตุการณ์ที่เกิดขึ้น รวบรวมไว้วางใจสมองของ บริษัท เข้าด้วยกัน (รวมถึงกฎหมายทรัพยากรบุคคลและการดำเนินงาน) และพัฒนาเส้นที่ชัดเจนของการสื่อสารที่ช่วยให้คุณจะนำเสนอข้อมูลของประชาชนที่เป็นความถูกต้องที่เป็นไปได้ให้ข้อมูลที่คุณมีในเวลา คัดท้ายชัดเจนของสมมติฐานที่ผิดพลาดและหมายเหตุประกอบไม่มีมูลความจริง

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

1 ) พูดความจริง : เมื่อปัญหาปรากฏขึ้นมา ใช้เวลาสังเกตข้อเท็จจริงและตอบสนองอย่างเหมาะสมกับเหตุการณ์ที่เกิดขึ้น รวบรวมสมองความน่าเชื่อถือของ บริษัท เข้าด้วยกัน ( รวมทั้งกฎหมาย , บุคคล , และการดำเนินงานและพัฒนาบรรทัดของการสื่อสารที่ชัดเจนเพื่อให้แน่ใจว่าคุณจะให้ข้อมูลสาธารณะที่ถูกต้องเป็นไปได้ ให้ข้อมูลที่คุณมีในเวลาคัดท้ายชัดเจนของสมมติฐานที่เป็นเท็จและไม่มีมูล กล่าว .