Study DesignHospital-level and unit

Study Design

Hospital-level and unit-level data were compared using summary statistics, t-tests, and correlations.

Data Collection/Extraction Methods

Data sources were matched for each hospital. When possible, hospital units or types of units were matched within each hospital. Productive nursing hours and direct patient care hours were converted to full-time equivalent employment and to nurse-to-patient ratios to compare nurse staffing as measured by different surveys.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ศึกษาออกแบบข้อมูล ระดับโรงพยาบาล และ ระดับหน่วยเปรียบเทียบใช้สถิติสรุป t-ทดสอบ และความสัมพันธ์วิธีการเก็บ/สกัดข้อมูลแหล่งข้อมูลถูกจับคู่แต่ละโรงพยาบาล เมื่อเป็นไปได้ ประเภทของหน่วยหรือหน่วยโรงพยาบาลถูกจับคู่ในแต่ละโรงพยาบาล พยาบาลทำงานชั่วโมงและชั่วโมงการดูแลผู้ป่วยโดยตรงถูกแปลง เพื่อการจ้างงานเต็มเวลาเทียบเท่า และอัตราส่วนพยาบาลพยาบาลพนักงานสำรวจแตกต่างกันโดยเปรียบเทียบ

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

การออกแบบการศึกษา

โรงพยาบาลระดับสูงและระดับหน่วยข้อมูลที่ได้มาเปรียบเทียบโดยใช้สถิติสรุปการทดสอบ-T และความสัมพันธ์.

การเก็บรวบรวมข้อมูล / วิธีการสกัด

แหล่งข้อมูลที่ถูกจับคู่กับโรงพยาบาลแต่ละแห่ง เมื่อเป็นไปได้หน่วยโรงพยาบาลหรือประเภทของหน่วยถูกจับคู่ในแต่ละโรงพยาบาล ชั่วโมงการพยาบาลการผลิตและชั่วโมงการดูแลผู้ป่วยโดยตรงเปลี่ยนการจ้างงานเต็มเวลาเทียบเท่าและพยาบาลต่อผู้ป่วยเพื่อเปรียบเทียบอัตราส่วนพนักงานพยาบาลที่วัดจากการสำรวจความคิดเห็นที่แตกต่างกัน

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

การออกแบบการศึกษาข้อมูลระดับโรงพยาบาล และระดับหน่วยวิเคราะห์เปรียบเทียบโดยใช้สถิติ สรุปแบบ และสหสัมพันธ์การเก็บรวบรวมข้อมูล / วิธีการสกัดแหล่งข้อมูลที่ถูกจับคู่ให้แต่ละโรงพยาบาล เมื่อเป็นไปได้ โรงพยาบาล หน่วย หรือ ประเภทของหน่วยถูกจับคู่ในแต่ละโรงพยาบาล ชั่วโมงการพยาบาลที่มีประสิทธิผลและชั่วโมงดูแลผู้ป่วยโดยตรงแปลงการจ้างงานเต็มเวลาเทียบเท่าอัตราส่วนผู้ป่วยและพยาบาลพยาบาลวัดโดยการเปรียบเทียบอัตราที่แตกต่างกัน