set objective establish goals for t

set objective
establish goals for the group and decide what must be done to achieve them

organize
devide work into manageable activities and select people to accomplish tasks

motivate and communicate
create teamwork via decisions on pay,promotions and through communication

measure
set targets and standard appraise performance

develop people
recognize the value of employees and develop this critical organizational asset

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

วัตถุประสงค์ที่กำหนด สร้างเป้าหมายสำหรับกลุ่ม และตัดสินใจอะไรต้องทำให้พวกเขาจัดระเบียบนำเสนอธรรมชาติงานเป็นกิจกรรมที่สามารถจัดการได้ และเลือกคนที่จะทำงานให้สำเร็จการจูงใจ และการสื่อสารสร้าง การชำระ เงิน ส่งเสริมการขาย และสื่อสารทำงานเป็นทีมผ่านการตัดสินใจวัดการกำหนดเป้าหมายและมาตรฐานพิจารณาประสิทธิภาพการทำงานพัฒนาคนรู้จักค่าของพนักงาน และพัฒนาสินทรัพย์องค์กรนี้สำคัญ

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

กำหนดวัตถุประสงค์
สร้างเป้าหมายสำหรับกลุ่มและตัดสินใจสิ่งที่ต้องทำเพื่อให้บรรลุพวกเขาจัดงานแบ่งออกเป็นสอเป็นกิจกรรมที่สามารถจัดการและเลือกคนที่จะบรรลุผลงานสร้างแรงจูงใจและการสื่อสารสร้างการทำงานเป็นทีมผ่านการตัดสินใจเกี่ยวกับการจ่ายเงินโปรโมชั่นและผ่านการสื่อสารการวัดเป้าหมายที่กำหนดและประสิทธิภาพการทำงานประเมินมาตรฐานการพัฒนา ผู้คนได้ตระหนักถึงคุณค่าของพนักงานและการพัฒนานี้สินทรัพย์ขององค์กรที่สำคัญ

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ตั้งวัตถุประสงค์
ตั้งเป้าหมายสำหรับกลุ่ม และตัดสินใจเลือกสิ่งที่ต้องทำเพื่อให้บรรลุพวกเขา


แบ่งงานออกเป็นกิจกรรมจัดระเบียบจัดการและเลือกคนที่จะบรรลุงาน


สร้างการทำงานเป็นทีม กระตุ้นและสื่อสารผ่านการตัดสินใจในการจ่าย และโปรโมชั่นผ่านการสื่อสาร


กำหนดเป้าหมาย และมาตรฐานการวัดประเมินการปฏิบัติงานพัฒนาคน

ตระหนักถึงคุณค่าของพนักงานและพัฒนาสินทรัพย์ขององค์การนี้วิกฤต