3. Writer and editor Joseph Lewis,

3. Writer and editor Joseph Lewis, who blogs for the website workAwesome.com, suggests one reason why this is the case. Lewis believes that most of our school experiences-from childhood through university- are fairly predictable, while life in the working world is far more ambiguous. In school, for example, the pattern stays more or less the same from year to year. All students have to take a fixed number of classes each year and in those classes they have to do certain things to succeed: study assigned material do homework, and take and pass tests. In the workplace, however, constant change is the norm, and one has to adapt quickly. A project you are working on this month might suddenly change next month or next week and it's often hard to anticipate what you'll be doing six to twelve months from now. Life in the workplace can be uncertain in other ways as well. Lewis notes that in school, for example, you advance each year to the next grade "and that change carries with it a sense of progress, a sense of growth and importance In the workplace, however, "you have no idea when you might be promoted; it depends on the economy, on your coworkers, on your boss or clients, or a hundred other things you can't control.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

3. นักเขียนและบรรณาธิการโจเซฟ Lewis ที่บล็อกสำหรับ workAwesome.com เว็บไซต์ แนะนำเหตุผลหนึ่งที่ทำไมเป็น กรณี ลูอิสเชื่อว่าที่สุดของประสบการณ์ที่โรงเรียน-จากวัยเด็กถึงมหาวิทยาลัยจะค่อนข้างคาดเดาได้ ในขณะที่ชีวิตในโลกการทำงานชัดเจนมากขึ้น ในโรงเรียน เช่น รูปแบบเดิมมากหรือน้อยกว่าปี นักเรียนทุกคนต้องใช้จำนวนคงที่ของคลาสที่แต่ละปี และในชั้นที่ พวกเขาต้องทำบางอย่างสำเร็จ: วัสดุศึกษากำหนดให้ทำการบ้าน และใช้ และผ่านการทดสอบ ในที่ทำงาน แต่ เปลี่ยนแปลงบรรทัดฐาน และมีการปรับตัวอย่างรวดเร็ว โครงการที่คุณกำลังทำงานในเดือนนี้ก็อาจเปลี่ยนแปลงเดือนถัดไปหรือสัปดาห์ถัดไป และก็มักจะยากที่จะคาดการณ์อะไรคุณจะทำเดือนหกสิบนี้ ชีวิตในทำงานอาจไม่แน่นอนในรูปแบบอื่น ๆ เช่น ลูอิสบันทึกที่โรงเรียน เช่น คุณล่วงหน้าแต่ละปีไปยังเกรดต่อไป "และการเปลี่ยนแปลงประกอบกับความรู้สึกของความคืบหน้า ความเจริญเติบโตและความสำคัญในการทำงาน อย่างไรก็ตาม "คุณมีความคิดเมื่อคุณอาจได้เลื่อนขั้น ขึ้นอยู่กับเศรษฐกิจ บนเพื่อน เจ้านายหรือลูกค้า หรือร้อยสิ่งที่คุณไม่สามารถควบคุม

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

3 . นักเขียนและบรรณาธิการ โจเซฟ ลูอิส ที่บล็อกสำหรับเว็บไซต์ workawesome.com ว่าทำไมเป็นกรณีนี้ ลูอิสเชื่อว่าที่สุดของประสบการณ์ของเราที่โรงเรียนจากวัยเด็กสู่มหาวิทยาลัย - ค่อนข้างคาดเดาได้ ในขณะที่ชีวิตในโลกทำงานอยู่ไกลคลุมเครือมากขึ้น ในโรงเรียน ตัวอย่างเช่น รูปแบบอยู่มากกว่าหรือน้อยกว่าเดิมจากปี นักเรียนทุกคนจะต้องใช้เวลาแก้ไขตัวเลขของชั้นเรียนในแต่ละปี และในการเรียนนั้น เขาต้องทำสิ่งบางอย่างที่จะประสบความสำเร็จ : ศึกษากำหนดวัสดุทำการบ้าน และใช้เวลาและผ่านการสอบ ในที่ทำงาน อย่างไรก็ตาม การเปลี่ยนแปลงคงเป็นบรรทัดฐาน และต้องปรับตัวอย่างรวดเร็ว โครงการที่คุณกำลังทำงานในเดือนนี้อาจจะเปลี่ยนทันทีในเดือนถัดไปหรือสัปดาห์ถัดไป และมันมักจะยากที่จะคาดการณ์สิ่งที่คุณจะทำหกถึงสิบสองเดือน ชีวิตในที่ทำงานอาจจะไม่แน่ใจในวิธีการอื่น ๆเช่นกัน ลูอิสบันทึกว่าในโรงเรียน เช่น คุณล่วงหน้าในแต่ละปีไปชั้นต่อไป " และที่เปลี่ยนแปลงประกอบกับความรู้สึกของความคืบหน้า , ความรู้สึกของการเติบโตและความสำคัญในที่ทำงาน แต่คุณไม่รู้ว่าเมื่อไหร่คุณจะได้เลื่อนขั้น ขึ้นอยู่กับเศรษฐกิจ กับเพื่อนร่วมงานกับเจ้านาย , ของคุณหรือลูกค้า หรือร้อยอื่น ๆสิ่งที่คุณควบคุมไม่ได้