The CEO is entitled to a 12-month p

The CEO is entitled to a 12-month period of notice. In the event
that the company cancels his employment contract, the CEO will also
receive severance pay of an extra year’s salary. The CEO’s terms of
employment
are determined by the board of directors.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ซีอีโอจะได้รับระยะเวลา 12 เดือนแจ้ง ในเหตุการณ์ที่บริษัทยกเลิกสัญญาจ้างงานของเขา ซีอีโอจะยังได้รับค่าชดเชยเงินเดือนปีพิเศษ ซีอีโอของเงื่อนไขการจ้างงานถูกกำหนด โดยคณะกรรมการ

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ซีอีโอมีสิทธิที่จะเป็นระยะเวลา 12 เดือนของการแจ้งให้ทราบล่วงหน้า ในกรณี
ที่ บริษัท ยกเลิกสัญญาจ้างงานของเขาซีอีโอยังจะ
ได้รับเงินชดเชยเงินเดือนปีพิเศษของ คำว่าซีอีโอของ
การจ้างงาน
จะถูกกำหนดโดยคณะกรรมการ บริษัท ฯ

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

บริษัทมีสิทธิที่จะระยะเวลา 12 เดือนของการแจ้งให้ทราบล่วงหน้า ในเหตุการณ์ที่ บริษัท ยกเลิกสัญญาการจ้างงานของเขา ซีอีโอจะยังได้รับเงินชดเชยเงินเดือนพิเศษปีใหม่ ซีอีโอของเงื่อนไขการจ้างงานถูกกำหนดโดยคณะกรรมการ