Current and projected nursingshorta

Current and projected nursing
shortages with associated expectations of effective
workforce planning and management provide a persuasive
impetus to develop knowledge about this large
segment of the nursing workforce.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

พยาบาลในปัจจุบันและที่คาดการณ์ไว้
ขาดแคลนกับความคาดหวังที่เกี่ยวข้องที่มีประสิทธิภาพ
การวางแผนและการจัดการแรงงานให้โน้มน้าวใจ
แรงผลักดันในการพัฒนาความรู้เกี่ยวกับขนาดใหญ่
ส่วนของแรงงานพยาบาลนี้

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ปัจจุบัน และคาดการณ์พยาบาล
ขาดแคลน มีความคาดหวังมีผลเชื่อมโยง
บุคลากรการวางแผนและจัดการให้เป็น persuasive
แรงผลักดันในการพัฒนาความรู้เกี่ยวกับเรื่องนี้ใหญ่
ส่วนของบุคลากรการพยาบาล

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

พยาบาลในปัจจุบันและคาดว่า
ขาดแคลนด้วยความคาดหวังของการจัดการและการวางแผน
ซึ่งจะช่วยให้พนักงานสามารถทำงานได้จากทุกที่มี ประสิทธิภาพ เชิญชวน
ซึ่งจะช่วยเป็นแรงผลักดันในการพัฒนาความรู้เกี่ยวกับขนาดใหญ่
ส่วนนี้ของพนักงานสามารถทำงานได้จากทุกที่ดูแลประคบประหงมได้