Experiences like Sothea's are commo

Experiences like Sothea's are common among Cambodian migrant maids. During the past year, human rights groups have been overwhelmed with complaints of abuse and exploitation of maids by Malaysian employers and the Cambodian job agencies that recruit the workers.

Such abuses, critics say, are indicative of the lack of legal protection for the hundreds of thousands women who migrate from the poorest Southeast Asian countries to work as maids in the wealthier nations in the region.

With no opportunity to call her family or her job recruitment agency, which only visited her once toward the end of her employment, Sothea was isolated in her employer's home. Escape was difficult because under Malaysian law, a migrant's working permit is bound to the employer, who also keeps the worker's passport.

Only when she was informed in late November that her contract was up did Sothea realize that the nightmare was over. She was given back her passport and promptly put on a flight to Cambodia.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ประสบการณ์เช่นของโซเทียจะพบบ่อยในแม่บ้านแรงกัมพูชา ในช่วงปีผ่านมา กลุ่มสิทธิมนุษยชนได้ถูกจมกับข้อร้องเรียนการละเมิดสิทธิและการใช้ประโยชน์จากแม่บ้าน โดยหน่วยงานกัมพูชาที่รับสมัครผู้ปฏิบัติงานและนายจ้างมาเลเซีย

ฉ้อ นักวิจารณ์พูดว่า มีส่อขาดการคุ้มครองทางกฎหมายสำหรับหลายร้อยหลายพันย้ายจากประเทศเอเชียตะวันออกเฉียงใต้จนที่สุดในการทำงานเป็นแม่บ้านในประเทศ wealthier ในภูมิภาค

กับโอกาสไม่เรียกครอบครัวของเธอหรือเธองานสรรหาบุคลากรหน่วยงาน การเยี่ยมชมเท่า เธอครั้งเดียวไปยังจุดสิ้นสุดการจ้างงานของเธอ โซเทียแยกต่างหากในบ้านนายจ้าง หนีไม่ยากเนื่องจากภายใต้กฎหมายมาเลเซีย ใบอนุญาตทำงานของผู้ย้ายถิ่นถูกผูกไว้กับนายจ้าง ที่ยัง เก็บหนังสือเดินทางของผู้ปฏิบัติงาน

เดียวเมื่อเธอได้ทราบในช่วงปลายเดือนพฤศจิกายนที่ สัญญาของเธอมีค่าไม่ได้ โซเทียรู้ว่า ฝันร้ายได้ เธอได้รับกลับหนังสือเดินทางของเธอ และทันทีใส่บินไปกัมพูชา

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ประสบการณ์เช่น Sothea เป็นเรื่องธรรมดาในหมู่สาวข้ามชาติกัมพูชา ในช่วงปีที่ผ่านมากลุ่มสิทธิมนุษยชนได้รับการจมกับข้อร้องเรียนของการละเมิดและการใช้ประโยชน์ของสาวใช้โดยนายจ้างชาวมาเลเซียและหน่วยงานที่รับสมัครกัมพูชาแรงงานละเมิดดังกล่าวนักวิจารณ์บอกว่าจะแสดงให้เห็นถึงการขาดความคุ้มครองทางกฎหมายสำหรับร้อย ผู้หญิงหลายพันคนที่อพยพมาจากประเทศที่ยากจนที่สุดในเอเชียตะวันออกเฉียงใต้เพื่อไปทำงานเป็นสาวใช้ในประเทศที่มั่งคั่งในภูมิภาคที่มีโอกาสที่จะเรียกครอบครัวหรือหน่วยงานที่รับสมัครงานของเธอเท่านั้นที่ไปเยี่ยมเธออีกครั้งในช่วงปลายของการจ้างงานของเธอไม่เป็น Sothea แยก ในบ้านของนายจ้างของเธอ หนีเป็นเรื่องยากเพราะภายใต้กฎหมายของประเทศมาเลเซีย, ใบอนุญาตทำงานของแรงงานข้ามชาติที่ถูกผูกไว้กับนายจ้างที่ยังช่วยให้หนังสือเดินทางของคนงานเฉพาะเมื่อเธอได้รับแจ้งในช่วงปลายเดือนพฤศจิกายนที่สัญญาของเธอเพิ่มขึ้นไม่ Sothea รู้ว่าฝันร้ายที่ถูกกว่า เธอได้รับกลับหนังสือเดินทางของเธอและวางอยู่บนเที่ยวบินไปยังประเทศกัมพูชาทันที

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ประสบการณ์ เช่น โซเทียอยู่ทั่วไปในหมู่ชาวกัมพูชาอพยพคน ในปีที่ผ่านมา กลุ่มสิทธิมนุษยชนได้รับจมกับข้อร้องเรียนของการละเมิดและการใช้ประโยชน์ของแม่บ้านโดยนายจ้างชาวมาเลเซียและกัมพูชางานหน่วยงานที่รับสมัครพนักงาน

การละเมิดดังกล่าว นักวิจารณ์กล่าวว่าจะแสดงให้เห็นถึงการขาดการคุ้มครองทางกฎหมายสำหรับหลายร้อยหลายพันคนที่อพยพจากประเทศที่ยากจนที่สุดในเอเชียตะวันออกเฉียงใต้ เพื่อทำงานเป็นแม่บ้านในประเทศที่มั่งคั่งในภูมิภาค .

ไม่มีโอกาสโทรหาครอบครัวของเธอหรือเธอหน่วยงานจัดหางาน ซึ่งไปเยี่ยมครั้งเดียวไปยังจุดสิ้นสุดของการแยกของเธอ โซเทียในบ้านของเธอ ของนายจ้างหนียาก เพราะภายใต้กฎหมายของมาเลเซีย , แรงงานต่างด้าวใบอนุญาตทำงานถูกผูกไว้กับนายจ้างที่ยังเก็บหนังสือเดินทางของแรงงาน

เมื่อเธอทราบในช่วงปลายเดือนพฤศจิกายน ว่า สัญญาที่เธอกำลังทำ โซเทียตระหนักว่า ฝันร้ายจบลงแล้ว เธอได้รับคืนพาสปอร์ตของเธอและทันทีใส่เครื่องบินไปกัมพูชา