The all most of organizations would

The all most of organizations would like to creating equality into them core objectives, making every effort to eliminate discrimination, promote equal opportunities and foster good working relationships between different people who come from diversity communities or society
They are required to consider all individuals when carrying out their day to day work, in shaping policy and in delivering services.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ส่วนใหญ่ทั้งหมดขององค์กรที่ต้องการสร้างความเสมอภาคในวัตถุประสงค์หลัก การทำความพยายามทุกอย่าง ส่งเสริมโอกาสอย่างเท่าเทียมกัน และส่งเสริมการทำงานความสัมพันธ์ที่ดีระหว่างบุคคลต่าง ๆ ที่มาจากหลากหลายชุมชนหรือสังคมจะต้องพิจารณาบุคคลทั้งหมดดำเนินงานวัน สร้างรูปร่างนโยบาย และ ในการส่งมอบบริการ

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ทั้งหมดส่วนใหญ่ขององค์กรที่ต้องการจะสร้างความเท่าเทียมกันในพวกเขาวัตถุประสงค์หลักที่ทำให้ความพยายามที่จะขจัดการเลือกปฏิบัติทุกส่งเสริมโอกาสที่เท่าเทียมกันและส่งเสริมให้เกิดความสัมพันธ์ที่ดีในการทำงานระหว่างผู้คนที่แตกต่างกันที่มาจากชุมชนที่มีความหลากหลายหรือสังคมพวกเขาจะต้องพิจารณาบุคคลทั้งหมดเมื่อการดำเนินการวันของพวกเขาในการทำงานวันในการสร้างนโยบายและการส่งมอบบริการ

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ทั้งหมดส่วนใหญ่ขององค์กรต้องการที่จะสร้างความเท่าเทียมกันในพวกเขาหลัก วัตถุประสงค์ ทำทุกวิถีทาง เพื่อขจัดการเลือกปฏิบัติ การส่งเสริมโอกาสที่เท่าเทียมกัน และเสริมสร้างความสัมพันธ์ที่ดีระหว่างกัน ผู้ ที่ มา จากความหลากหลายของชุมชนหรือสังคม
พวกเขาจะต้องพิจารณาบุคคลเมื่อมีวันของพวกเขาในวันงานในการกำหนดนโยบายและการส่งมอบบริการ .