Companies fill or create positions

Companies fill or create positions because they have problems they want to solve -- for instance, ineffective advertising or long customer-service lines. So prepare for an interview by identifying the problems hinted at in the job ad. (If there's no job ad, research the company and industry.) Then, prepare examples detailing how you'll solve those problems -- and how you've solved similar problems in the past. Practice telling stories about specific results you've achieved.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

บริษัท เติมหรือสร้างตำแหน่งเพราะพวกเขามีปัญหาที่พวกเขาต้องการที่จะแก้ปัญหา - ตัวอย่างเช่นการโฆษณาไม่ได้ผลหรือสายบริการลูกค้ามานาน เพื่อเตรียมความพร้อมสำหรับการสัมภาษณ์โดยการระบุปัญหาที่เป็นนัยในการโฆษณางาน (หากมีการโฆษณาไม่มีงานวิจัยของ บริษัท และอุตสาหกรรม.) แล้วเตรียมความพร้อมตัวอย่างรายละเอียดของวิธีการที่คุณจะแก้ปัญหาเหล​​่านั้น - และวิธีการที่คุณได้รับการแก้ไขปัญหาที่คล้ายกันในอดีตที่ผ่านมา ฝึกการเล่าเรื่องเกี่ยวกับผลที่คุณได้ประสบความสำเร็จ

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

บริษัทกรอกข้อมูล หรือสร้างตำแหน่งเนื่องจากมีปัญหาที่ต้องการแก้ปัญหา - ตัวอย่าง โฆษณาผล หรือบรรทัดบริการลูกค้าระยะยาว เพื่อ เตรียมสำหรับการสัมภาษณ์ โดยระบุปัญหา hinted ที่ในโฆษณารับสมัครงาน (ถ้าไม่ไม่โฆษณารับสมัครงาน วิจัยอุตสาหกรรมและบริษัท) แล้ว เตรียมตัวอย่างรายละเอียดว่า คุณจะแก้ปัญหาเหล่านั้น - และว่าคุณได้แก้ไขปัญหาที่คล้ายกันในอดีต บอกเรื่องราวเกี่ยวกับผลลัพธ์เฉพาะที่คุณได้รับการฝึก

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

บริษัทเติมน้ำหรือสร้างตำแหน่งเพราะเขามีปัญหาที่ต้องการให้แก้ไขเช่นการโฆษณาหรือให้บริการลูกค้าไม่ได้ผล ดังนั้นการเตรียมความพร้อมสำหรับการให้ สัมภาษณ์ ในการระบุปัญหาที่บอกเป็นนัยว่าที่อยู่ในเครือข่ายงาน (หากไม่มีโฆษณางานการวิจัยอุตสาหกรรมและบริษัท.)แล้วการเตรียมตัวอย่างรายละเอียดเกี่ยวกับวิธีการที่คุณจะสามารถแก้ไขปัญหาและวิธีการที่คุณจะสามารถแก้ไขปัญหาความเหมือนในอดีต การเล่าเรื่องเกี่ยวกับผลเฉพาะคุณสามารถทำได้.