At the outset, the senior staff sho

At the outset, the senior staff should develop a human resources or corporate manual, setting out recruitment and promotion policies, terms and conditions of employment, performance evaluations, training, and procedures and processes for ensuring internal equity and respect for human rights.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ที่มือ พนักงานอาวุโสควรพัฒนาทรัพยากรบุคคลหรือคู่มือขององค์กร การออกนโยบายการสรรหาและส่งเสริมการขาย ข้อกำหนด และเงื่อนไขของการจ้างงาน การประเมินประสิทธิภาพ ฝึก อบรม และขั้นตอน และกระบวนการสำหรับทุนภายในและการเคารพสิทธิมนุษยชน

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

เริ่มแรกที่เจ้าหน้าที่ระดับสูงควรจะพัฒนาทรัพยากรมนุษย์หรือคู่มือการองค์กรการออกนโยบายการสรรหาและโปรโมชั่นและเงื่อนไขของการจ้างงาน, การประเมินผลการปฏิบัติงานการฝึกอบรมและขั้นตอนและกระบวนการในการตรวจสอบส่วนภายในและเคารพสิทธิมนุษยชน

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

เริ่มแรก , เจ้าหน้าที่อาวุโสควรพัฒนาทรัพยากรมนุษย์หรือคู่มือของการสรรหาและส่งเสริมนโยบาย ข้อตกลง และเงื่อนไขการจ้างงาน การประเมินการปฏิบัติงาน การฝึกอบรม และขั้นตอนและกระบวนการเพื่อให้มั่นใจหุ้นภายใน และการเคารพสิทธิมนุษยชน