The organization usually does not p

The organization usually does not provide a stable environment. Success in these organizations depends on the competence and heroics of the people in the organization and not on the use of proven processes.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

องค์กรมักจะไม่ให้เกิดสภาพแวดล้อม ความสำเร็จในองค์กรเหล่านี้ขึ้นอยู่กับความสามารถและเป็นฮีโร่ของคน ในองค์กร และ การใช้กระบวนการพิสูจน์ไม่

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

องค์กรมักจะไม่ให้มีสภาพแวดล้อมที่มีเสถียรภาพ ที่ประสบความสำเร็จในองค์กรเหล่านี้ขึ้นอยู่กับความสามารถและความกล้าหาญของคนในองค์กรและไม่เกี่ยวกับการใช้กระบวนการพิสูจน์