include instructions about coaching

include instructions about coaching, sport
participation, ofŽciating, facilities and other
relevant programmes. Given the strength of
the resource dependence, the GSS enforces
conditions on the operation of NSOs that
constantly increases the external control of
their behaviour and performance and signi
Žcantly limits their organizational choice.
The qualitative information testiŽes to an
increasing involvement by the GSS in sportrelated
activities with poorly deŽned programme
authority. This involvement
undermines the legitimate role of NSOs in
supervising the sport concerned and forces
them to operate in a larger system of relations,
which produces external control and
uncertainty. In this larger system, as Scott
and Meyer (1991: 139) point out, institutional
processes usually dominate over technical
arrangements and result in ‘. . . more elaborated
and extensive control systems and, in
consequence, more complex administrative
components in the constituent organisational
units’.

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

มีคำแนะนำเกี่ยวกับการฝึกกีฬา
การมีส่วนร่วมของ ?? ciating, สิ่งอำนวยความสะดวกและอื่น ๆ
โปรแกรมที่เกี่ยวข้อง ให้ความแข็งแรงของ
การพึ่งพาทรัพยากร GSS บังคับใช้
เงื่อนไขในการดำเนินงานของ NSOs ที่
เพิ่มขึ้นอย่างต่อเนื่องการควบคุมภายนอกของ
พฤติกรรมของพวกเขาและประสิทธิภาพการทำงานและนัยสำคัญ
ด้วยกัน ?? ข้อ จำกัด ทางเลือกขององค์กรของพวกเขา.
ข้อมูลเชิงคุณภาพบทร้อง ?? es ที่จะ
มีส่วนร่วมเพิ่มขึ้น GSS ใน sportrelated
กิจกรรมกับเดอไม่ดี ?? โปรแกรมดาวน์โหลด
อำนาจ การมีส่วนร่วมนี้
ทำลายบทบาทที่ถูกต้องของ NSOs ใน
การกำกับดูแลการกีฬาที่เกี่ยวข้องและกองกำลังของ
พวกเขาในการทำงานในระบบขนาดใหญ่ของความสัมพันธ์
ซึ่งก่อให้เกิดการควบคุมภายนอกและ
ความไม่แน่นอน ในระบบนี้มีขนาดใหญ่เป็นสกอตต์
และเมเยอร์ (1991: 139) ชี้ให้เห็นสถาบัน
กระบวนการมักจะมีอิทธิพลเหนือเทคนิค
การเตรียมการและผลใน ' . . ที่ซับซ้อนมากขึ้น
ระบบการควบคุมและกว้างขวางและใน
ผลที่ซับซ้อนมากขึ้นในการบริหาร
องค์ประกอบในองค์กรที่เป็นส่วนประกอบ
หน่วย '

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

รวมคำสั่งเกี่ยวกับการฝึก การมีส่วนร่วมของŽกีฬา

ciating สิ่งอำนวยความสะดวกและโปรแกรมอื่น ๆที่เกี่ยวข้อง ให้ความแรง
ทรัพยากรการพึ่งพา , สนับสนุนงานบังคับใช้
เงื่อนไขในการดำเนินงานที่เพิ่มขึ้นอย่างต่อเนื่อง nsos

ควบคุมภายนอกของพฤติกรรมของพวกเขาและประสิทธิภาพและ signi
Žจำกัดทางเลือกของพวกเขาลดลงอย่างมีนัยสําคัญเมื่อองค์การ .
คุณภาพข้อมูล testi Ž ES กับ
เพิ่มการมีส่วนร่วมโดยสนับสนุนงานใน sportrelated
กิจกรรมกับไม่ดี เดอ Žเน็ดหลักสูตร
อำนาจ มีส่วนร่วมนี้เอง บทบาทที่ถูกต้องของ nsos

ดูแลในกีฬาที่เกี่ยวข้องและกองกำลัง
พวกเขาเพื่อใช้งานในระบบขนาดใหญ่ของความสัมพันธ์ ซึ่งก่อให้เกิดการควบคุมภายนอก

และความไม่แน่นอน ในนี้มีขนาดใหญ่และระบบ เป็นสก๊อต
เมเยอร์ ( 1991 : 139 ) สถาบัน
ออกจากจุดกระบวนการที่มักจะอยู่เหนือข้อตกลงทางเทคนิค
และผลใน ' . . . . . . . เพิ่มเติม elaborated
และระบบการควบคุมที่กว้างขวางและซับซ้อนมากขึ้นในการบริหาร

เห็นส่วนประกอบองค์ประกอบองค์กร
หน่วย '