Some early points to consider in ma

Some early points to consider in matching mentors and mentees include:
•Mentors who are not direct supervisors, or even located in same department.
•Similar personality types and/or work styles of the mentor and mentee
•Both partners should want to participate in mentoring and share a common belief in the process as the relationship could stretch over months or even years.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

บางจุดก่อนเพื่อพิจารณาในการปรึกษาและ mentees ตรงกันรวมถึง:•Mentors ที่มีไม่ตรงผู้บังคับบัญชา หรือแม้กระทั่งอยู่ในแผนกเดียวกัน•Similar ประเภทบุคลิกภาพหรือลักษณะของ mentor และ mentee•Both พันธมิตรควรต้องมีส่วนร่วมในการให้คำปรึกษา และแบ่งปันความเชื่อทั่วไปในกระบวนการความสัมพันธ์จะยืดมากกว่าเดือน หรือแม้กระทั่งปี

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

บางจุดก่อนที่จะพิจารณาในการให้คำปรึกษาและ
• พี่เลี้ยงที่ไม่ได้เป็นผู้บังคับบัญชาโดยตรงหรืออยู่แม้ในแผนกเดียวกัน
• ชนิดของบุคลิกภาพที่คล้ายกันและ
• ทั้งคู่ควรต้องการที่จะมีส่วนร่วมในการให้คำปรึกษา และแบ่งปันความเชื่อร่วมกันในการดำเนินการตามความสัมพันธ์สามารถยืดช่วงหลายเดือนหรือเป็นปี

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

บางต้น จุดที่จะต้องพิจารณาในการจับคู่ให้คำปรึกษาและ mentees รวมถึง :- ที่ปรึกษาที่ไม่ใช่ผู้บังคับบัญชาโดยตรง หรือแม้แต่อยู่ในแผนกเดียวกัน- ประเภทนิสัยคล้ายกัน และ / หรืองานลักษณะของพี่เลี้ยง และสาวน้อย- ทั้งคู่ควรต้องการที่จะเข้าร่วมในการเป็นพี่เลี้ยงและแบ่งปันความเชื่อทั่วไปในกระบวนการความสัมพันธ์อาจยืดไปเป็นเดือนหรือปี