It is now the end of June 2013. The

It is now the end of June 2013. The 300 Baht minimum wage came into force in January 1st 2013. The generally effect of this rise, initially, was that many large companies reduced their workforce, because they said they simply could not afford the increase.
(Rose, 2012)

The Permanent Secretary for Labor, who is also Chairman of the Wage Committee, stated that the minimum wage hike in April this year would increase the purchasing power of the general public and help workers cope with rising costs of living. He believed that the hike in the minimum rate would produce more positive results than negatives ones. More income earned by workers would facilitate the buying and selling of consumer goods, as well.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ตอนนี้จะสิ้นสุด 2556 มิถุนายน ค่าจ้าง 300 บาท ขั้นต่ำมาใช้บังคับในเดือน 2013 มกราคม 1 โดยทั่วไปผลของการเพิ่มขึ้นนี้ เริ่มต้น ได้ว่า บริษัทขนาดใหญ่หลายแห่งลดลงแรงงานของพวกเขา เนื่องจากพวกเขากล่าวว่า พวกเขาก็อาจไม่สามารถเพิ่มการ
(Rose, 2012)

ปลัดกระทรวงแรงงาน ผู้เป็นประธานคณะกรรมการค่าจ้าง ระบุไว้ว่า ยกขึ้นค่าจ้างขั้นต่ำในเดือนเมษายนปีนี้จะเพิ่มอำนาจซื้อของประชาชน และช่วยให้ผู้ปฏิบัติงานในการรับมือกับต้นทุนที่เพิ่มขึ้นของที่อยู่อาศัย เขาเชื่อว่า เดินป่าในอัตราต่ำสุดจะทำผลบวกมากขึ้นกว่าสิ่งที่ เพิ่มรายได้รับคนงานจะอำนวยความสะดวกซื้อ และขายของสินค้าอุปโภคบริโภค เช่น

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ตอนนี้มันเป็นปลายเดือนมิถุนายน 2013 ที่ 300 บาทค่าจ้างขั้นต่ำเข้ามาบังคับใน 1 มกราคม 2013 ที่มีผลบังคับใช้โดยทั่วไปจากการเพิ่มขึ้นนี้ในขั้นต้นก็คือการที่ บริษัท ขนาดใหญ่จำนวนมากลดพนักงานของพวกเขาเพราะพวกเขากล่าวว่าพวกเขาก็ไม่สามารถจ่ายเพิ่มขึ้น .
(Rose, 2012) ปลัดกระทรวงแรงงานที่ยังเป็นประธานคณะกรรมการค่าจ้างระบุว่าค่าจ้างขั้นต่ำที่ปรับขึ้นในเดือนเมษายนปีนี้จะเพิ่มกำลังซื้อของคนงานภาครัฐและการช่วยเหลือทั่วไปรับมือกับค่าใช้จ่ายที่เพิ่มขึ้นของที่อยู่อาศัย เขาเชื่อว่าการปรับขึ้นในอัตราขั้นต่ำที่จะก่อให้เกิดผลเชิงบวกมากกว่าคนที่เชิงลบ รายได้ที่ได้รับจากคนงานที่จะอำนวยความสะดวกในการซื้อและขายสินค้าอุปโภคบริโภคได้เป็นอย่างดี

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

คือตอนนี้ สิ้นเดือนมิถุนายน 2013 ค่าจ้างขั้นต่ำ 300 บาท มีผลบังคับใช้ในวันที่ 1 มกราคม 2556 โดยทั่วไปผลของการเพิ่มขึ้นนี้ ตอนแรกที่บริษัทขนาดใหญ่หลายแห่งลดลง แรงงานของพวกเขาเพราะพวกเขากล่าวว่าพวกเขาก็ไม่สามารถซื้อเพิ่ม .
( กุหลาบ , 2012 )

ปลัดกระทรวงแรงงาน ซึ่งเป็นประธานของคณะกรรมการค่าจ้างระบุว่า ปรับเพิ่มค่าแรงขั้นต่ำในเดือนเมษายนปีนี้จะเพิ่มกำลังซื้อของประชาชนโดยทั่วไป และช่วยงานรับมือกับค่าใช้จ่ายที่เพิ่มขึ้นของที่อยู่อาศัย เขาเชื่อว่าการบริโภคในอัตราขั้นต่ำ จะสร้างผลในเชิงบวกมากกว่าเชิงลบที่ มากกว่ารายได้ที่ได้รับ โดยคนงานจะอำนวยความสะดวกในการซื้อและขายสินค้าของผู้บริโภคได้เป็นอย่างดี