The findings suggested that there were relationships between some individual characteristics
and KSA changes, plus participation and KSA changes. Specifically, three individual
characteristics were related with KSA changes. These were age (β = -.301, t = -1.984, p < 0.05),
years of work experience in the current firm (β = .362, t = 2.844, p < 0.05), and years of work
experience with other firms (β = .182, t = 1.710, p < 0.1). This implies that the impact on KSA
changes was affected by age, years of work experience in the current firm, and years of work
experience with other firms. Thus, Hypothesis 2, Hypothesis 4 and Hypothesis 5 were
supported. In terms of age, hypothesis 2 did not set the sign condition therefore either positive or negative is accepted. In the case of the control variable, participation had no relationship with KSA changes.
ผลการศึกษาแนะนำว่า มีความสัมพันธ์ระหว่างลักษณะบางละและเปลี่ยน แปลง KSA บวกเข้าร่วม และ KSA เปลี่ยนแปลง โดยเฉพาะ สามละลักษณะเกี่ยวข้องกับการเปลี่ยนแปลง KSA มีอายุ (β =-. 301, t =-1.984, p < 0.05),ปีของประสบการณ์ในบริษัทปัจจุบัน (β =.362, t = 2.844, < p 0.05), และปีของการทำงานพบกับบริษัทอื่น (β =.182, t = 1.710, p < 0.1) นี้หมายถึงการที่ผลกระทบ KSAเปลี่ยนแปลงได้รับผลกระทบจากอายุ ประสบการณ์ทำงานในบริษัทปัจจุบัน และปีของการทำงานพบกับบริษัทอื่น ๆ ดังนั้น สมมติฐาน 2 สมมติฐาน 4 และ 5 สมมติฐานได้ได้รับการสนับสนุน ในแง่ของอายุ สมมติฐาน 2 ไม่ได้ตั้งเงื่อนไขเครื่องหมายดังนั้นการบวก หรือลบเป็นที่ยอมรับ ในกรณีที่ตัวแปรควบคุม การมีส่วนร่วมได้ไม่สัมพันธ์กับการเปลี่ยนแปลง KSA
การแปล กรุณารอสักครู่..

ผลการวิจัยชี้ให้เห็นว่ามีความสัมพันธ์ระหว่างลักษณะของแต่ละบุคคลบางและการเปลี่ยนแปลง KSA รวมทั้งการมีส่วนร่วมและการเปลี่ยนแปลง KSA
โดยเฉพาะบุคคลที่สามลักษณะที่เกี่ยวข้องกับการเปลี่ยนแปลง KSA
เหล่านี้เป็นอายุ (β = -.301, t = -1.984, p <0.05),
ปีของประสบการณ์ในการทำงานใน บริษัท ปัจจุบัน (β = 0.362, t = 2.844, p <0.05)
และปีของการทำงานประสบการณ์กับคนอื่นๆ บริษัท (β = 0.182, t = 1.710, p <0.1) นี่ก็หมายความว่าผลกระทบต่อ KSA
เปลี่ยนแปลงได้รับผลกระทบตามอายุปีมีประสบการณ์ในการทำงานใน บริษัท
ปัจจุบันและปีของการทำงานประสบการณ์กับบริษัท อื่น ๆ ดังนั้นสมมติฐานที่ 2 สมมติฐานที่ 4 และ 5
สมมติฐานที่ได้รับการสนับสนุน ในแง่ของอายุสมมติฐาน 2 ไม่ได้กำหนดเงื่อนไขการเข้าสู่ระบบดังนั้นทั้งบวกหรือลบเป็นที่ยอมรับ ในกรณีของตัวแปรควบคุมการมีส่วนร่วมมีความสัมพันธ์กับการเปลี่ยนแปลง KSA ไม่มี
การแปล กรุณารอสักครู่..

ผลการศึกษาพบว่ามีความสัมพันธ์ระหว่างลักษณะส่วนบุคคลและการเปลี่ยนแปลง
ขาย บวกกับการขายและการเปลี่ยนแปลง โดยเฉพาะสามลักษณะส่วนบุคคล
ขายเกี่ยวข้องกับการเปลี่ยนแปลง เหล่านี้ คือ อายุ ( บีตา = . 301 , t = -1.984 , p < 0.05 ) ,
ปีประสบการณ์การทำงานในบริษัทปัจจุบัน ( บีตา = . 362 , t = 2.844 , p < 0.05 ) และปีของ
ประสบการณ์กับ บริษัท อื่น ๆ ( บีตา = . 182 , t = 1.710 , P < 0.1 ) นอกจากนี้ ผลกระทบใน KSA
เปลี่ยนแปลงผลกระทบจากอายุ , ปีของประสบการณ์การทำงานในบริษัทปัจจุบัน และปีของประสบการณ์การทำงาน
กับ บริษัท อื่น ๆ ดังนั้นสมมติฐานสมมติฐานสมมติฐาน 2 , 4 และ 5
ได้รับการสนับสนุน ในแง่ของอายุ สมมติฐานที่ 2 ไม่ได้ตั้งป้ายสภาวะดังนั้นทั้งในเชิงบวกหรือเชิงลบ คือ การยอมรับในกรณีของตัวแปรควบคุมการขาย ไม่มีความสัมพันธ์กับการเปลี่ยนแปลง
การแปล กรุณารอสักครู่..
