Law consultation to management and

Law consultation to management and other sections.
• Draft, create or adjust business agreements.
• Conduct activities to promote compliance awareness.
• Conduct law training to employees.
• Collaborate with Legal HQ regarding Legal & Compliance Policy and to implement compliance continously.
• Dealing with government official for obtaining permission or business licenses.
• Working on Employees Relations for the good relation and corporation between the company, union and employees.
• Conduct and create minutes of Company Meeting.
• Control company regulations, employment conditions to comply with laws.
• Other assignments as assigned by superior.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

กฎหมายที่ให้คำปรึกษาการจัดการและส่วนอื่น ๆ•ร่าง สร้าง หรือปรับปรุงข้อตกลงทางธุรกิจกิจกรรมปฏิบัติ•เพื่อส่งเสริมจิตสำนึกปฏิบัติตามกฎระเบียบ•อบรมกฎหมายจรรยาบรรณพนักงาน•ทำงานร่วมกับ HQ กฎหมายเกี่ยวกับกฎหมายกฎระเบียบ และสามารถปฏิบัติตามกฎระเบียบอย่างต่อเนื่อง•จัดการกับราชการในการขอรับใบอนุญาตสิทธิ์หรือธุรกิจ•ทำงานพนักงานความสัมพันธ์สำหรับความสัมพันธ์ที่ดีกับบริษัทระหว่างบริษัท สหภาพ และพนักงาน•ดำเนินการ และสร้างการประชุมบริษัท•ควบคุมข้อบังคับบริษัท เงื่อนไขการจ้างงานเพื่อให้สอดคล้องกับกฎหมาย•กำหนดอื่น ๆ ตามที่กำหนด โดยห้อง

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ให้คำปรึกษากฎหมายในการบริหารจัดการและส่วนอื่น ๆ .
•ร่างสร้างหรือปรับข้อตกลงทางธุรกิจ.
•จัดกิจกรรมเพื่อส่งเสริมความตระหนักการปฏิบัติตาม.
•ดำเนินการฝึกอบรมให้กับพนักงานกฎหมาย.
•ทำงานร่วมกับกองบัญชาการทางกฎหมายเกี่ยวกับนโยบายกฎหมายและนำไปใช้ปฏิบัติอย่างต่อเนื่อง.
• Dealing กับรัฐบาลอย่างเป็นทางการสำหรับการได้รับใบอนุญาตได้รับอนุญาตหรือธุรกิจ.
•ทำงานในพนักงานประชาสัมพันธ์สำหรับความสัมพันธ์ที่ดีและ บริษัท ระหว่าง บริษัท ยูเนี่ยนและพนักงาน.
•ดำเนินการและสร้างนาทีของการประชุม บริษัท .
•ข้อบังคับของ บริษัท ควบคุมสภาพการจ้างงานที่จะปฏิบัติตามกฎหมาย
•ปฏิบัติงานอื่นตามที่ได้รับมอบหมายจากที่เหนือกว่า

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ที่ปรึกษากฎหมาย การบริหารจัดการ และส่วนอื่น ๆ .
- ร่าง , การสร้างหรือปรับข้อตกลงทางธุรกิจ .
- จัดกิจกรรมส่งเสริมความรู้การปฏิบัติ .
- ฝึกอบรม กฎหมาย เพื่อให้ลูกจ้าง
- ร่วมมือกับทีมกฎหมายเกี่ยวกับการปฏิบัติตามนโยบาย&ทางกฎหมายและใช้ความสอดคล้องต่อเนื่อง
- การจัดการกับข้าราชการที่ได้รับอนุญาตหรือใบอนุญาตธุรกิจ .
- งานพนักงานสัมพันธ์เพื่อความสัมพันธ์ที่ดีและความร่วมมือระหว่าง บริษัท สหภาพ และพนักงาน
- พฤติกรรมและสร้างรายงานการประชุมของบริษัท บริษัท การควบคุม -
ข้อบังคับภาวะการจ้างงานเพื่อให้สอดคล้องกับกฎหมาย .
- งานอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชา