Attached herewith the MPP for a CM

Attached herewith the MPP for a CM Department.
Suggestions:
- Concentrate on our internal employees who have an Employee code 67…………. We have to make sure that they will always have work. PRIORITY.
- The temporary employee will have a limited time contract with us. Once the project finish his contract will also finish as well.
- Mr. Akekawut Suksangiam - 67000046 - HSE Supervisor is not our potential employee. I and Marian agreed to terminate him if we will have no job for him.
- We have to get for BASF - THEP Project - 1 E&I Supervisor X 6 Months
- 2 M&E Supervisor X 6 Months
I’m finding the guys and will be confirmed by this week.

I’ve already handed over this to Robert and Nissorn.
They can now be able to update and manage this together.
It would be great if you can also help them to manage this as well.
We have fulfill the gap of our MPP. Otherwise, getting loss.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

แนบพร้อม MPP สำหรับแผนก CM ข้อเสนอแนะ: -เน้นที่พนักงานของเราที่ภายในมีรหัสพนักงาน 67 ... เราต้องการตรวจสอบให้แน่ใจว่า จะมีงาน ระดับความสำคัญของ -พนักงานชั่วคราวจะมีเวลาที่จำกัดที่สัญญากับเรา เมื่อเสร็จสิ้นโครงการ สัญญาของเขาจะยังเสร็จสิ้นเช่น -นาย Akekawut Suksangiam - 67000046 - HSE หัวหน้างานไม่ใช่พนักงานของเรามีศักยภาพ ฉันและ Marian ตกลงบอกเลิกเขาถ้าเราจะมีงานให้เขา -เราจะต้องได้รับสำหรับ BASF -โครงการเทพ - 1 อีแอนด์ไอบัญชา X 6 เดือน -2 M และหัวหน้างาน E X 6 เดือน ผมพบคน และจะได้รับการยืนยัน โดยสัปดาห์นี้ ผมได้ส่งมอบให้นี้แล้วกับโรเบิร์ตและ Nissorn พวกเขาสามารถจะสามารถปรับปรุง และจัดการร่วมกัน มันจะดีถ้าคุณสามารถช่วยให้การจัดการนี้เป็นอย่างดี เราได้เติมเต็มช่องว่างของ MPP ของเรา มิฉะนั้น การสูญเสีย

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

. ที่แนบมาพร้อมเอ็มพีพีสำหรับกรม CM
ข้อเสนอแนะ:
- เน้นพนักงานภายในของเราที่มีรหัสพนักงาน 67 ............ เราจะต้องทำให้แน่ใจว่าพวกเขามักจะมีการทำงาน PRIORITY.
- พนักงานชั่วคราวจะมีการทำสัญญาระยะเวลาที่ จำกัด กับเรา เมื่อโครงการเสร็จสิ้นสัญญาของเขาก็จะจบเช่นกัน.
- นาย Akekawut Suksangiam - 67000046 - HSE หัวหน้าไม่ได้เป็นพนักงานที่มีศักยภาพของเรา ฉันและแมตกลงยกเลิกเขาถ้าเราจะมีงานไม่มีสำหรับเขา.
- เราจะต้องได้รับ BASF - THEP โครงการ - 1 E & I หัวหน้า X 6 เดือน
- 2 M & E หัวหน้า x 6 เดือนที่
ฉันพบคนและจะได้รับการยืนยัน โดยในสัปดาห์นี้. ผมเคยส่งไปแล้วกว่านี้โรเบิร์ตและ Nissorn. ตอนนี้พวกเขาจะสามารถที่จะปรับปรุงและจัดการนี้ร่วมกัน. มันจะดีมากถ้าคุณยังสามารถช่วยให้พวกเขาในการจัดการนี้เช่นกัน. เรามีช่องว่างตอบสนองของ เอ็มพีพีของเรา มิฉะนั้นจะได้รับการสูญเสีย

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ที่แนบมาพร้อมกันนี้ MPP สำหรับซม. กรมข้อเสนอแนะ :- มุ่งเน้นพนักงานภายในของเราที่มีพนักงาน 67 ……รหัส เราต้องทำให้แน่ใจว่า พวกเขาจะต้องทำงาน อันดับแรก- พนักงานชั่วคราวที่จะมีสัญญาเวลาจำกัดกับเรา เมื่อโครงการเสร็จสิ้นสัญญาของเขาจะสิ้นสุดเช่นกัน- คุณ akekawut suksangiam - 67000046 - และหัวหน้า ไม่ใช่พนักงานของศักยภาพของเรา ฉัน และ แมเรียน ตกลงที่จะบอกเลิกเขา ถ้าเราไม่มีงานให้เขา- เราต้องให้โครงการ BASF - เทพ - 1 E & ผมหัวหน้า x 6 เดือน- 2 M & E . x 6 เดือนฉันค้นหาผู้ชายและจะได้รับการยืนยัน โดยในสัปดาห์นี้ผมได้ส่งเรื่องนี้ให้ โรเบิร์ต และ nissorn .ตอนนี้พวกเขาจะสามารถปรับปรุงและจัดการเรื่องนี้ด้วยกันมันจะดีถ้าคุณสามารถช่วยให้พวกเขาจัดการกับมันได้เป็นอย่างดีเราต้องเติมเต็มช่องว่างขององค์ประกอบของเรา มิฉะนั้นจะขาดทุน