Reasonably allocating extension res

Reasonably allocating extension resources not only relates to the function of different levels of extension organizations with existing subsystems, but also relates to the division of labor and cooperation between each subsystem, and more importantly to resource distribution in different departments, regions and industries. It is also very important to perfect the mechanism of resource allocation and the corresponding management system, especially to optimize all kinds of extension personnel training, motivation and evaluation system, improve personnel's business level and arouse the enthusiasm and their creativity.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

การปันส่วนทรัพยากรนามสกุลสมเหตุสมผลไม่เพียงแต่เกี่ยวข้องกับการทำงานของระดับต่าง ๆ ขององค์กรที่ขยายมีย่อยที่มีอยู่ แต่ยัง เกี่ยวข้อง กับฝ่ายแรงงานและความร่วมมือระหว่างระบบย่อยแต่ละ และที่สำคัญ การกระจายทรัพยากรในแผนก ภูมิภาค และอุตสาหกรรม จำเป็นอย่างยิ่งที่สมบูรณ์แบบกลไกของการปันส่วนทรัพยากรและระบบจัดการสอดคล้องกัน โดยเฉพาะอย่างยิ่งการปรับทุกนามสกุลบุคลากรฝึกอบรม แรงจูงใจ และการประเมินผลระบบ พัฒนาบุคลากรของธุรกิจระดับ และกระตุ้นความสร้างสรรค์และความกระตือรือร้นในการ

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

เหตุผลการจัดสรรทรัพยากรขยายไม่เพียง แต่เกี่ยวข้องกับการทำงานของระดับที่แตกต่างกันขององค์กรที่มีการขยายระบบย่อยที่มีอยู่ แต่ยังเกี่ยวข้องกับการแบ่งงานและความร่วมมือระหว่างกันของระบบย่อยและที่สำคัญการกระจายทรัพยากรในหน่วยงานที่แตกต่างกันภูมิภาคและอุตสาหกรรม นอกจากนี้ยังเป็นสิ่งสำคัญมากที่จะสมบูรณ์แบบกลไกของการจัดสรรทรัพยากรและระบบการจัดการที่สอดคล้องกันโดยเฉพาะอย่างยิ่งที่จะเพิ่มประสิทธิภาพทุกชนิดของการฝึกอบรมบุคลากรขยายแรงจูงใจและระบบการประเมินผลการปรับปรุงระดับธุรกิจบุคลากรและกระตุ้นความกระตือรือร้นและความคิดสร้างสรรค์ของพวกเขา

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ที่เหมาะสมไม่เพียง แต่เกี่ยวข้องกับการจัดสรรทรัพยากร การส่งเสริมการทำงานของระดับองค์กรส่งเสริมกับระบบที่มีอยู่ แต่ยังเกี่ยวข้องกับภาคแรงงานและความร่วมมือระหว่างแต่ละระบบ และต้องกระจายทรัพยากรในแผนกต่าง ๆ ในภูมิภาคและอุตสาหกรรม It is also very important to perfect the mechanism of resource allocation and the corresponding management system, especially to optimize all kinds of extension personnel training, motivation and evaluation system, improve personnel's business level and arouse the enthusiasm and their creativity.