Reminder !!1. Performance appraisal

Reminder !!

1. Performance appraisal : Deadline

: Tomorrow ( Dec 12) - N+1 to sign off
: Dec 19 - N+2 to sign off

2. Training needs : Deadline

: Tomorrow ( Dec 12) - Employee to identify training needs
: Dec 19 - DM to submit it to HR

For the ones who have completed them , we are thankful with your commitment , Really appreciated !!.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

เตือน!!1. ประสิทธิภาพการประเมิน: กำหนดเวลาสิ้นสุด : พรุ่งนี้ (12 ธ.ค.) - N + 1 เพื่อออกจากระบบ : 19 dec - N + 2 เพื่อออกจากระบบ 2. ต้อง: กำหนดเวลาสิ้นสุด : พรุ่งนี้ (12 ธ.ค.) - พนักงานระบุการฝึกอบรมต้อง : 19 dec - DM จะส่งไปที่ HR สำหรับคนที่มีสมบูรณ์ เราจะขอบคุณ ด้วยความมุ่งมั่นของคุณ ชื่นชมจริง ๆ

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

เตือน !! 1 การประเมินผลการปฏิบัติงาน: กำหนดเวลา: พรุ่งนี้ (12 ธันวาคม) - N + 1 ที่จะลงนามออก: 19 ธ.ค. - N + 2 ที่จะลงนามออก2 การฝึกอบรมความต้องการ: กำหนดเวลา: พรุ่งนี้ (12 ธันวาคม) - พนักงานในการระบุความต้องการฝึกอบรม: 19 ธ.ค. - DM ที่จะส่งไปยังบุคคลสำหรับคนที่ได้เสร็จสิ้นพวกเขาเรารู้สึกขอบคุณกับความมุ่งมั่นของคุณชื่นชมจริงๆ !!

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

เตือน ! !

1 การประเมินผลการปฏิบัติงาน : เส้นตาย

: พรุ่งนี้ ( 12 ธ.ค. ) - 1 มาลงชื่อ
: ธ.ค. 19 - 2 มาลงชื่อ

2 ความต้องการฝึกอบรม : เส้นตาย

: พรุ่งนี้ ( 12 ธ.ค. ) - พนักงานเพื่อระบุความต้องการการฝึกอบรม
: 19 - ธ.ค. DM ส่งให้ HR

สำหรับคนที่ได้สมบูรณ์ เราต้องขอบคุณกับความมุ่งมั่นของคุณ ชื่นชมจริงๆ ! !