The NHPT assesses finger dexterity

The NHPT assesses finger dexterity and helps assess
median nerve and hand function [10]. The NHPT
was an important assessment tool in our fine motor research,
and a recent study shows that the NHPT has
an extremely high inter-rater reliability (right: r =
0.984, left: r = 0.993) [11]. This high correlation
shows that different test administrators will score the
test extremely similar. This is important for occupational
therapy because it means therapists can expect
consistent results even with different therapists administering
the assessment.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

NHPT ช่วยประเมิน และประเมินความชำนาญนิ้วมือค่าเฉลี่ยเส้นประสาทมือและฟังก์ชัน [10] NHPT การเป็นเครื่องมือการประเมินที่สำคัญในงานวิจัยดีมอเตอร์และการศึกษาล่าสุดแสดงว่า NHPT ที่มีมีความน่าเชื่อถือระหว่างประเมินสูงมาก (ขวา: r =0.984 ซ้าย: r = 0.993) [11] ความสัมพันธ์นี้สูงแสดงว่า จะทำคะแนนทดสอบแตกต่างกันผู้ดูแลทดสอบมากคล้าย นี้เป็นสิ่งสำคัญสำหรับการประกอบอาชีพการรักษาเนื่องจากเป็นการ บำบัดที่สามารถคาดหวังผลแม้กระทั่งกับนักบำบัดที่แตกต่างกันจัดการการประเมินผล

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

NHPT ประเมินความชำนาญนิ้วและช่วยประเมิน
เส้นประสาทมีเดียนและฟังก์ชั่นมือ [10] NHPT
เป็นเครื่องมือการประเมินที่สำคัญในการวิจัยมอเตอร์ของเราดี
และการศึกษาล่าสุดแสดงให้เห็นว่า NHPT มี
ความน่าเชื่อถือระหว่างผู้ประเมินสูงมาก (ขวา: r =
0.984, ซ้าย: r = 0.993) [11] นี้ความสัมพันธ์สูง
แสดงให้เห็นว่าผู้บริหารการทดสอบที่แตกต่างกันจะทำคะแนน
ทดสอบที่คล้ายกันมาก นี้เป็นสิ่งสำคัญสำหรับการประกอบอาชีพ
การรักษาด้วยเพราะมันหมายถึงนักบำบัดที่สามารถคาดหวัง
ผลที่สอดคล้องกันแม้จะมีนักบำบัดที่แตกต่างกันการบริหาร
การประเมิน

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

การ nhpt ประเมินนิ้วคล่องแคล่วและช่วยประเมินเส้นประสาท median และฟังก์ชั่นมือ [ 10 ] การ nhptเป็นเครื่องมือประเมินที่สำคัญในการวิจัยยานยนต์ของเราก็ได้และการศึกษาล่าสุดแสดงให้เห็นว่า nhpt ได้มีสูงมาก ระหว่างระดับความน่าเชื่อถือ ( r = ขวา0.984 ซ้าย : r = 0.993 ) [ 11 ] ความสัมพันธ์สูงนี้แสดงให้เห็นว่าผู้บริหารจะได้คะแนนทดสอบต่าง ๆการทดสอบที่คล้ายกันมาก นี้เป็นสิ่งสำคัญสำหรับอาชีพเพราะมันหมายถึงการรักษาบำบัดสามารถคาดหวังผลลัพธ์ที่สอดคล้องกับหน้าที่การบริหารที่แตกต่างกันการประเมิน