here are many reasons for working p

here are many reasons for working part-time, including the desire to do so, having one's hours cut back by an employer and being unable to find a full-time job. The International Labour Organisation Convention 175 requires that part-time workers be treated no less favourably than full-time workers.[2]

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

นี่คือสาเหตุทำงานพาร์ทไทม์ รวมถึงความต้องการ มีของหนึ่งชั่วโมงตัดกลับไป โดยนายจ้าง และไม่สามารถหางานเต็มเวลาเป็นจำนวนมาก ประชุม 175 ในการองค์กรแรงงานนานาชาติต้องการที่จะถือว่าผู้ปฏิบัติงานชั่วคราวไม่น้อย favourably กว่าผู้ปฏิบัติงานเต็มเวลา[2]

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ที่นี่มีหลายเหตุผลสำหรับการทำงานนอกเวลารวมทั้งความปรารถนาที่จะทำเช่นนั้นที่มีชั่วโมงของคนตัดกลับโดยนายจ้างและไม่สามารถที่จะหางานเต็มเวลา องค์การแรงงานระหว่างประเทศอนุสัญญา 175 กำหนดว่าคนงาน part-time ได้รับการปฏิบัติไม่น้อยกว่าแรงงานในเกณฑ์ดีเต็มเวลา. [2]

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ที่นี่มีหลายเหตุผลสำหรับการทำงานนอกเวลา รวมทั้งความปรารถนาที่จะทำเช่นนั้นได้ หนึ่งชั่วโมงตัดกลับโดยนายจ้างและการไม่สามารถหางานแบบเต็มเวลา องค์กรแรงงานระหว่างประเทศอนุสัญญา 175 ต้องการคนทำงานพาร์ทไทม์ถือว่าไม่น้อย ดังนั้นกว่าคนงานเต็มเวลา [ 2 ]