We expect everyone in the firm to c

We expect everyone in the firm to commit to achieving up to 3 development goals each year. Development goals should address both current development needs based on your role and business goals, as well as those behaviours that will be useful for future career progression. Please also consider any continuous professional development/education requirements from your professional institute when determining your development goals. Please record your goals below.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

เราคาดว่าทุกคนในบริษัทจะกระทำเพื่อบรรลุเป้าหมายการพัฒนาถึง 3 ปี เป้าหมายการพัฒนาควรต้องพัฒนาทั้งปัจจุบันตามบทบาทของคุณ และเป้าหมายธุรกิจ ตลอดจนวิญญาณเหล่านั้นจะเป็นประโยชน์สำหรับความก้าวหน้าทางอาชีพ กรุณายังพิจารณาความต่อเนื่องมืออาชีพพัฒนา/ศึกษาจากสถาบันมืออาชีพของคุณกำหนดเป้าหมายการพัฒนาของคุณ กรุณาบันทึกเป้าหมายของคุณ

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

เราคาดว่าทุกคนใน บริษัท ที่จะมุ่งมั่นที่จะบรรลุถึง 3 เป้าหมายการพัฒนาในแต่ละปี เป้าหมายการพัฒนาควรจะอยู่ทั้งความต้องการการพัฒนาในปัจจุบันขึ้นอยู่กับบทบาทของคุณและเป้าหมายทางธุรกิจเช่นเดียวกับพฤติกรรมของผู้ที่จะเป็นประโยชน์สำหรับความก้าวหน้าในอาชีพในอนาคต โปรดพิจารณาการพัฒนาวิชาชีพอย่างต่อเนื่องใด ๆ / ความต้องการการศึกษาจากสถาบันมืออาชีพของคุณเมื่อกำหนดเป้​​าหมายการพัฒนาของคุณ กรุณาบันทึกเป้าหมายของคุณด้านล่าง

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

เราคิดว่าทุกคนใน บริษัท มุ่งมั่นที่จะบรรลุถึง 3 เป้าหมายของการพัฒนาในแต่ละปี เป้าหมายการพัฒนาควรตอบสนองความต้องการทั้งในปัจจุบันการพัฒนาขึ้นอยู่กับบทบาทและเป้าหมายทางธุรกิจ ตลอดจนบรรดาพฤติกรรมที่เป็นประโยชน์ต่อความก้าวหน้าในอาชีพในอนาคตโปรดพิจารณาความต้องการใด ๆ / การศึกษาพัฒนาวิชาชีพต่อเนื่องจากสถาบันวิชาชีพ เมื่อกำหนดเป้าหมายการพัฒนาของคุณ กรุณาบันทึกเป้าหมายของคุณด้านล่าง