• 8.5 years of experience in Human Resources functions including;
o 1.5 year of experience as HR Partner at Gullivers Travel, responsible for HRD and HRM functions i.e. recruitment, training, OD, ER, and C&B
o 2 years of experience in HRD, Recruitment, ER, C&B and Training in the country and in China at ZTE
o 4 years of experience as Human Resources Assistant of Medical Devices Business, responsible for recruitment, training development, and compensation
o 1 year of experience as GA Assistant to Basin Development Plan Programme of Mekong River Commission
• 1.5 year of experience as Secretary to Executive Secretary to VP of Funds and Securities
• 6.5 years as Marketing Assistant and co-ordinate Banking at Mizuho, responsible for loan operation and inspected loan agreement (medium size), co-ordinate with customer and support marketing
• Strong knowledge in Thailand Labor Law, Taxation and Payroll system
• Performance management, competency and KPI
• To handle expatriates matter such as visa, work permit, documents legalization, payroll
• Local staff C&B income, Welfare and others
• To handle the ad-hoc assignments in regard to overseas branches and coordination with HR group in HQ matter
• Team leader for Admin department
• Fluent command in English
- 8.5 ปี มีประสบการณ์ในการทำงาน รวมทั้งทรัพยากรมนุษย์ ;
o 1.5 ปีของประสบการณ์การเป็น HR หุ้นส่วนการเดินทางของกัลลิเวอร์ HRD และ HRM หน้าที่รับผิดชอบ คือ การสรรหาบุคลากร , การฝึกอบรม , OD , เอ้อ , และ C & B
o 2 ปีของประสบการณ์ในการพัฒนาทรัพยากรบุคคล สรรหา , ER , C & B และการฝึกอบรมในประเทศ และในประเทศจีนที่ ZTE
O 4 ปีมีประสบการณ์เป็นผู้ช่วยทรัพยากรมนุษย์ของธุรกิจอุปกรณ์ทางการแพทย์การพัฒนาและฝึกอบรมที่รับผิดชอบในการสรรหาและค่าตอบแทน
O 1 ปีมีประสบการณ์เป็นผู้ช่วยวางแผนโครงการพัฒนาลุ่มน้ำกาของคณะกรรมาธิการแม่น้ำโขง
- 1.5 ปีมีประสบการณ์เป็นเลขานุการผู้บริหารเลขานุการรองประธานของเงินทุนและหลักทรัพย์
- 6.5 ปี เป็นผู้ช่วยการตลาดประสานงานที่มิซูโฮะรับผิดชอบการดำเนินงานสินเชื่อและตรวจสอบสัญญาเงินกู้ ( ขนาดกลาง ) , ประสานงานกับลูกค้า และสนับสนุนการตลาด
- แข็งแรงความรู้กฎหมายแรงงานไทย ภาษี การบริหารผลการปฏิบัติงาน - ระบบ
และเงินเดือน สมรรถนะและ KPI
- จัดการอพยพก็ตาม เช่น วีซ่า ใบอนุญาตทำงาน เอกสาร รับรองเอกสาร เงินเดือนพนักงาน& B C
- ท้องถิ่น รายได้และสวัสดิการอื่นๆ
- จัดการงานด้านกิจการสาขาต่างประเทศและประสานงานกับ HR กลุ่ม HQ ก็ตาม
-
หัวหน้าทีมแผนก Admin ภาษาอังกฤษ
- สั่ง
การแปล กรุณารอสักครู่..
