Cultural sponsorship has become a p

Cultural sponsorship has become a part of the marketing mix and both
parties used it to increase their publicity. Cultural bodies seemed to be more
interested in the direct economic impact of sponsorship than companies, which
often have to be content with immaterial aspects like client contentment etc.
Companies were looking for new ways to make use of co-operation. Instead of
big, one-time events companies are more willing to sponsor smaller scale
events with special productions. These can give better publicity and opportunities
to concentrate on hosting their own business contacts. Long-term contracts
are also preferred, and three year contracts are coming into general use

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

สนับสนุนทางวัฒนธรรมได้กลายเป็น ส่วนผสมทางการตลาดและทั้งสองบุคคลใช้มันเพื่อเพิ่มการประชาสัมพันธ์ วัฒนธรรมองค์กรที่ดูเหมือน จะเพิ่มมากขึ้นสนใจในผลกระทบทางเศรษฐกิจโดยตรงของสปอนเซอร์กว่าบริษัท ซึ่งมักจะต้องได้เนื้อหากับด้าน immaterial เช่นไคลเอนต์คาราโอเกะฯลฯบริษัทกำลังมองหาวิธีใหม่ต้องใช้ความร่วมมือ แทนที่บริษัทใหญ่ ขาจรเหตุการณ์ยินดีมากที่สนับสนุนมาตราส่วนเล็กลงเหตุการณ์ที่ มีการผลิตพิเศษ เหล่านี้สามารถให้โอกาสและประชาสัมพันธ์ดีการมุ่งเน้นพื้นที่ติดต่อธุรกิจของตนเอง สัญญาระยะยาวถูกต้อง และสามปีสัญญาจะเข้ามาใช้งานทั่วไป

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

การสนับสนุนวัฒนธรรมได้กลายเป็นส่วนหนึ่งของส่วนประสมทางการตลาดและทั้งสอง
ฝ่ายใช้มันเพื่อเพิ่มการประชาสัมพันธ์ของพวกเขา ร่างกายของวัฒนธรรมดูเหมือนจะยิ่ง
สนใจในผลกระทบทางเศรษฐกิจโดยตรงจากการให้การสนับสนุนกว่า บริษัท ซึ่ง
มักจะมีการเป็นเนื้อหาที่มีสาระสำคัญเช่นด้านความพึงพอใจของลูกค้าและอื่น ๆ
บริษัท กำลังมองหาวิธีการใหม่ ๆ ที่จะทำให้การใช้งานของความร่วมมือ แทนที่จะ
ใหญ่เพียงครั้งเดียว บริษัท เหตุการณ์ที่มีความเต็มใจที่จะให้การสนับสนุนขนาดเล็ก
เหตุการณ์ที่มีโปรดักชั่นพิเศษ เหล่านี้สามารถให้การประชาสัมพันธ์ที่ดีขึ้นและโอกาส
ที่จะมีสมาธิในพื้นที่ติดต่อทางธุรกิจของตัวเอง สัญญาระยะยาว
ยังเป็นที่ต้องการและสามสัญญาปีที่จะเข้ามาในการใช้งานทั่วไป

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

การสนับสนุนทางวัฒนธรรมได้กลายเป็นส่วนหนึ่งของส่วนประสมการตลาด และทั้ง
พรรคใช้มันเพื่อเพิ่มชื่อเสียงของพวกเขา ร่างวัฒนธรรมดูเหมือนจะยิ่ง
สนใจผลกระทบทางเศรษฐกิจโดยตรงของผู้สนับสนุนกว่าบริษัทซึ่ง
มักจะต้องเป็นเนื้อหาที่มีลักษณะเกี่ยวข้องเช่นลูกค้าความพึงพอใจ ฯลฯ
บริษัท ที่กำลังมองหาวิธีใหม่ในการใช้ประโยชน์จากความร่วมมือ แทน
ใหญ่เหตุการณ์เพียงครั้งเดียว บริษัท มีความเต็มใจที่จะสนับสนุนกิจกรรมระดับ
ขนาดเล็กที่มีการผลิตเป็นพิเศษ เหล่านี้สามารถให้มากกว่าชื่อเสียงและโอกาส
ตั้งใจจัดการการติดต่อทางธุรกิจของตนเอง สัญญาระยะยาว
ยังต้องการและสามปีสัญญาจะเป็นใช้ทั่วไป