Although many outcomes in our model can be conceptualized as individua การแปล - Although many outcomes in our model can be conceptualized as individua ไทย วิธีการพูด

Although many outcomes in our model

Although many outcomes in our model can be conceptualized as individual level phenomena, some relate to hot groups operate.Group cohesion is the extent to which members of a group support and validate one another at work. In other words, a cohesive group is one that sticks together when employees trust one another, seek common goals, and work together to achieve these common ends, the group is cohesive when employees are divided among themselves in teams of what they want to achieve and have little loyalty to one another, the group is not cohesive.
0/5000
จาก: -
เป็น: -
ผลลัพธ์ (ไทย) 1: [สำเนา]
คัดลอก!
แม้ว่าผลลัพธ์มากมายในรูปแบบของเราสามารถสามารถ conceptualized เป็นปรากฏการณ์ระดับแต่ละ บางอย่างเกี่ยวข้องกับกลุ่มร้อน ทำงาน สามัคคีกลุ่มขอบเขตซึ่งสมาชิกของกลุ่มสนับสนุน และตรวจสอบอีกแบบหนึ่งที่ทำงานได้ ในคำอื่น ๆ กลุ่มควบเป็นที่แสวงหากันเมื่อพนักงานเชื่อถืออื่น แท่งทั่วไปเป้าหมาย และการทำงานร่วมกันเพื่อให้ปลายเหล่านี้ทั่วไป กลุ่มควบเมื่อพนักงานมีแบ่งระหว่างกันเองในทีมของพวกเขาต้อง การให้มีสมาชิกน้อยหนึ่ง กลุ่มไม่เหนียว
การแปล กรุณารอสักครู่..
ผลลัพธ์ (ไทย) 2:[สำเนา]
คัดลอก!
แม้ว่าผลการจำนวนมากในรูปแบบของเราสามารถนำแนวความคิดเป็นปรากฏการณ์ระดับบุคคลบางส่วนที่เกี่ยวข้องกับการทำงานร่วมกันกลุ่มร้อน operate.Group เป็นขอบเขตที่สมาชิกของกลุ่มสนับสนุนและตรวจสอบอีกคนหนึ่งที่ทำงาน ในคำอื่น ๆ กลุ่มเหนียวเป็นหนึ่งที่เกาะติดกันเมื่อไว้วางใจพนักงานอีกคนหนึ่งที่แสวงหาเป้าหมายร่วมกันและทำงานร่วมกันเพื่อบรรลุเป้าหมายร่วมกันเหล่านี้เป็นกลุ่มเหนียวเมื่อพนักงานมีการแบ่งออกเป็นตัวเองในทีมของสิ่งที่พวกเขาต้องการที่จะประสบความสำเร็จและ มีความจงรักภักดีของเล็ก ๆ น้อย ๆ กับอีกคนหนึ่งกลุ่มที่ไม่เหนียว
การแปล กรุณารอสักครู่..
ผลลัพธ์ (ไทย) 3:[สำเนา]
คัดลอก!
แม้ว่าผลหลายในรูปแบบของเราสามารถ conceptualized เป็นปรากฏการณ์ระดับบุคคลบางกลุ่มที่เกี่ยวข้องกับร้อนงาน การทำงานร่วมกันเป็นกลุ่มเป็นขอบเขตที่สมาชิกของกลุ่มสนับสนุนและตรวจสอบซึ่งกันและกันในการทำงาน ในคำอื่น ๆที่น่าสนใจคือกลุ่มหนึ่งที่ sticks ร่วมกันเมื่อพนักงานไว้ใจกันและกัน หาเป้าหมายร่วมกันและทำงานร่วมกันเพื่อให้บรรลุสิ้นสุดเหล่านี้ร่วมกันกลุ่มที่น่าสนใจ เมื่อพนักงานจะแบ่งออกเป็นตัวเองในทีมงานของสิ่งที่พวกเขาต้องการเพื่อให้บรรลุและมีเพียงเล็กน้อยต่อกันและกัน กลุ่มไม่เหนียว .
การแปล กรุณารอสักครู่..
 
ภาษาอื่น ๆ
การสนับสนุนเครื่องมือแปลภาษา: กรีก, กันนาดา, กาลิเชียน, คลิงออน, คอร์สิกา, คาซัค, คาตาลัน, คินยารวันดา, คีร์กิซ, คุชราต, จอร์เจีย, จีน, จีนดั้งเดิม, ชวา, ชิเชวา, ซามัว, ซีบัวโน, ซุนดา, ซูลู, ญี่ปุ่น, ดัตช์, ตรวจหาภาษา, ตุรกี, ทมิฬ, ทาจิก, ทาทาร์, นอร์เวย์, บอสเนีย, บัลแกเรีย, บาสก์, ปัญจาป, ฝรั่งเศส, พาชตู, ฟริเชียน, ฟินแลนด์, ฟิลิปปินส์, ภาษาอินโดนีเซี, มองโกเลีย, มัลทีส, มาซีโดเนีย, มาราฐี, มาลากาซี, มาลายาลัม, มาเลย์, ม้ง, ยิดดิช, ยูเครน, รัสเซีย, ละติน, ลักเซมเบิร์ก, ลัตเวีย, ลาว, ลิทัวเนีย, สวาฮิลี, สวีเดน, สิงหล, สินธี, สเปน, สโลวัก, สโลวีเนีย, อังกฤษ, อัมฮาริก, อาร์เซอร์ไบจัน, อาร์เมเนีย, อาหรับ, อิกโบ, อิตาลี, อุยกูร์, อุสเบกิสถาน, อูรดู, ฮังการี, ฮัวซา, ฮาวาย, ฮินดี, ฮีบรู, เกลิกสกอต, เกาหลี, เขมร, เคิร์ด, เช็ก, เซอร์เบียน, เซโซโท, เดนมาร์ก, เตลูกู, เติร์กเมน, เนปาล, เบงกอล, เบลารุส, เปอร์เซีย, เมารี, เมียนมา (พม่า), เยอรมัน, เวลส์, เวียดนาม, เอสเปอแรนโต, เอสโทเนีย, เฮติครีโอล, แอฟริกา, แอลเบเนีย, โคซา, โครเอเชีย, โชนา, โซมาลี, โปรตุเกส, โปแลนด์, โยรูบา, โรมาเนีย, โอเดีย (โอริยา), ไทย, ไอซ์แลนด์, ไอร์แลนด์, การแปลภาษา.

Copyright ©2024 I Love Translation. All reserved.

E-mail: