It is concluded that, despite its l

It is concluded that, despite its limited scale, the significance of the current study relates to the
following contributions:
x It provided a coherent profile of innovation leadership competencies rather than being just another
contribution at individual element or specific discipline level.
x The competencies were derived from observing successful innovation leaders in practice.
x The profile is descriptive enough to serve as assessment framework for leadership development.
x The profile leaves space for further refinement and validation to contribute further to
professionalization of the innovation discipline.
Recommendations are made within the context of a limited sample size and relatively weak base of
research-backed theory in the field of innovation leadership. Further scholarly conversation and dedicated
research into innovation leadership is encouraged and more specifically it is recommended that:
x The proposed innovation leadership competency profile be subjected to further validation by testing it
in other similar organizations.
x The profile be applied in organizations that are less science- and technology-intensive than the sample
organization to determine its relevance to innovation leaders across a broader spectrum of
organizations and leadership landscapes.
x The profile be further applied in the leadership development domain to determine the extent to which
learning and development interventions lead to mastery of the innovation leadership competencies
incorporated in the profile.
Limitations of the study relate to the relatively small sample of innovation leaders studied and the
organization-specific parameters used. These limit the extent to which the findings may be extrapolated t

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

มันจะสรุปว่า แม้ มีขนาดที่จำกัด ความสำคัญของการศึกษาปัจจุบันเกี่ยวข้องกับการส่วนต่อไปนี้:x จะมีโปรไฟล์ coherent ของนวัตกรรมความสามารถเป็นผู้นำ มากกว่าที่เป็นเพียงอีกเงินสมทบที่แต่ละองค์ประกอบหรือวินัยเฉพาะระดับx ความสามารถที่ได้มาจากการสังเกตผู้นำนวัตกรรมที่ประสบความสำเร็จในทางปฏิบัติx โพรไฟล์เป็นอธิบายเพียงพอเพื่อใช้เป็นกรอบการประเมินเพื่อการพัฒนาภาวะผู้นำพื้นที่เพิ่มเติมและการตรวจสอบการ further x ออกจากโพรไฟล์professionalization วินัยนวัตกรรมคำแนะนำจะทำในบริบทของขนาดตัวอย่างจำกัดและฐานค่อนข้างอ่อนทฤษฎีที่สนับสนุนการวิจัยในด้านการเป็นผู้นำนวัตกรรม เพิ่มเติมสนทนา scholarly และทุ่มเทเป็นการสนับสนุนให้งานวิจัยเป็นผู้นำนวัตกรรม และอื่น ๆ โดยเฉพาะแนะนำที่:x นำเสนอประวัติความสามารถเป็นผู้นำนวัตกรรมจะต้องตรวจสอบเพิ่มเติม โดยทดสอบมันในองค์กรที่คล้ายกันอื่น ๆx ใช้ในองค์กรที่น้อยกว่าวิทยาศาสตร์ และเทคโนโลยีมากกว่าตัวอย่าง โพรไฟล์องค์กรเพื่อกำหนดความเกี่ยวข้องกับผู้นำนวัตกรรมในสเปกตรัมกว้างขององค์กรและภูมิทัศน์เป็นผู้นำx โพรไฟล์ที่จะใช้เพิ่มเติมในโดเมนการพัฒนาภาวะผู้นำเพื่อกำหนดขอบเขตที่เรียนรู้และพัฒนางานวิจัยที่นำไปสู่การเป็นครูของความสามารถเป็นผู้นำนวัตกรรมรวมในโพรไฟล์ข้อจำกัดของการศึกษาที่เกี่ยวข้องกับตัวอย่างเล็กผู้ศึกษานำนวัตกรรมและองค์กรเฉพาะพารามิเตอร์ที่ใช้ เหล่านี้จำกัดขอบเขตซึ่งผลการวิจัยอาจจะ extrapolated t

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

สรุปได้ว่า แม้จะมีขนาดจำกัดของ ความสำคัญของการศึกษาในปัจจุบันที่เกี่ยวข้องกับ
ต่อไปนี้เขียน :
x มันให้สอดคล้องกันโปรไฟล์ของความสามารถในการเป็นผู้นำนวัตกรรมมากกว่าเป็นเพียงอีก
บริจาคที่องค์ประกอบแต่ละหรือระดับวินัยเฉพาะ .
x สมรรถนะได้จากการสังเกตความสำเร็จนวัตกรรมผู้นำในการปฏิบัติ
x ข้อมูลเชิงพรรณนา พอที่จะใช้เป็นกรอบการประเมินการพัฒนาภาวะผู้นำ .
x ประวัติใบพื้นที่ปรับเพิ่มเติมและตรวจสอบการมีส่วนร่วมต่อไป

professionalization ของนวัตกรรม วินัย ควรทำในบริบทของขนาดตัวอย่าง จำกัด และค่อนข้างอ่อน ฐานสนับสนุนทฤษฎี
การวิจัยในด้านความเป็นผู้นำนวัตกรรม .ต่อไปการสนทนาทางวิชาการและการวิจัยในความเป็นผู้นำนวัตกรรมเฉพาะ
เป็นกําลังใจและมากขึ้นโดยเฉพาะมีดังนี้
x การนำเสนอนวัตกรรม ความเป็นผู้นำ ความสามารถ โปรไฟล์จะต้องตรวจสอบเพิ่มเติม โดยทดสอบในองค์กรอื่น ๆที่คล้ายกัน
.
x ประวัติสามารถใช้ในองค์กรที่เป็นวิทยาศาสตร์และเทคโนโลยี - น้อยกว่าเข้มกว่าตัวอย่าง
องค์กรเพื่อตรวจสอบความเกี่ยวข้องกับนวัตกรรมผู้นำในสเปกตรัมกว้างขององค์กรและทัศนียภาพ

x ประวัติผู้นำ ซึ่งใช้ในการพัฒนาภาวะผู้นำของโดเมนเพื่อกำหนดขอบเขตซึ่ง
การเรียนรู้และพัฒนาโดยนำต้นแบบของนวัตกรรมรวมในสมรรถนะภาวะผู้นำ

โปรไฟล์ข้อจำกัดของการศึกษาที่เกี่ยวข้องกับจำนวนที่ค่อนข้างเล็กของผู้นํานวัตกรรมการศึกษา
องค์กรเฉพาะค่าใช้ เหล่านี้ จำกัด ขอบเขตที่พบอาจจะคาดการณ์ไว้ที