While ethics training is becoming m

While ethics training is becoming more common in the workplace, it is important to note that there are problems and myths associated with teaching ethics (The importance of business ethics, 2001). One myth is that it is impossible to teach ethical behavior in the workplace. “The truth: Teaching ethical behavior in the workplace involves giving employees the opportunity to discuss relevant dilemmas in a non-threatening, supportive environment” (Importance, 2001, p. 17).

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ในขณะฝึกอบรมจริยธรรมเป็นทั่วไปในสถานทำงาน ได้โปรดทราบว่า มีปัญหาและตำนานที่เกี่ยวข้องกับการสอนจริยธรรม (ความสำคัญของจริยธรรม 2001) ตำนานหนึ่งคือ ว่า จะไปสอนจริยธรรมในทำงาน "ความจริง: การสอนจริยธรรมในทำงานเกี่ยวข้องกับการให้พนักงานมีโอกาสที่จะอภิปราย dilemmas เกี่ยวข้องในสภาพแวดล้อมที่ไม่คุกคาม การสนับสนุน" (สำคัญ 2001, p. 17)

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ในขณะที่การฝึกอบรมจริยธรรมจะกลายเป็นเรื่องปกติมากขึ้นในการทำงานเป็นสิ่งสำคัญที่จะต้องทราบว่ามีปัญหาและตำนานเป็นที่เกี่ยวข้องกับการเรียนการสอนจริยธรรม (ความสำคัญของจริยธรรมทางธุรกิจ, 2001) หนึ่งในตำนานก็คือว่ามันเป็นไปไม่ได้ที่จะสอนพฤติกรรมที่มีจริยธรรมในการทำงาน "ความจริง: การสอนพฤติกรรมที่มีจริยธรรมในการทำงานที่เกี่ยวข้องกับการให้พนักงานมีโอกาสที่จะหารือเกี่ยวกับประเด็นขัดแย้งที่เกี่ยวข้องในที่ไม่เป็นอันตราย, สภาพแวดล้อมที่สนับสนุน" (. สำคัญ, 2001, หน้า 17)

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ในขณะที่การฝึกอบรมจริยธรรมเป็นทั่วไปมากขึ้นในสถานที่ทำงาน มันเป็นสิ่งสำคัญที่จะทราบว่ามีปัญหา และความเชื่อที่เกี่ยวข้องกับจริยธรรมในการสอน ( ความสำคัญของจริยธรรมธุรกิจ , 2001 ) เรื่องหนึ่งคือว่ามันเป็นไปไม่ได้ที่จะสอนจริยธรรมในการทํางาน " ความจริง :การสอนจริยธรรมในการทำงานที่เกี่ยวข้องกับการให้พนักงานมีโอกาสที่จะหารือเกี่ยวกับการขัดแย้งที่เกี่ยวข้องไม่คุกคามสิ่งแวดล้อมเกื้อกูล " ( ความสำคัญ 2001

17 หน้า )