Summary of IFRIC 11IFRIC 11 provide

Summary of IFRIC 11

IFRIC 11 provides guidance on applying IFRS 2 in three circumstances:

Share-based payment involving an entity's own equity instruments in which the entity chooses or is required to buy its own equity instruments (treasury shares) to settle the share-based payment obligation - is this an equity-settled or cash-settled transaction? A parent grants rights to its equity instruments to employees of its subsidiary – how to account in the individual entities' financial statements? A subsidiary grants rights to equity instruments of its parent to its employees – how to account in the individual entities' financial statements?
Share-based payment involving an entity's own equity instruments in which the entity chooses or is required to buy its own equity instruments (treasury shares) to settle the share-based payment obligation

These should always be accounted for as equity-settled share-based payment transactions under IFRS 2.

A parent grants rights to its equity instruments to employees of its subsidiary

Assuming the transaction is accounted for as equity-settled in the consolidated financial statements, the subsidiary must measure the services received using the requirements for equity-settled transactions in IFRS 2, and must recognise a corresponding increase in equity as a contribution from the parent.

A subsidiary grants rights to equity instruments of its parent to its employees

The subsidiary accounts for the transaction as a cash-settled share-based payment transaction.

Therefore, in the subsidiary's individual financial statements, the accounting treatment of transactions in which a subsidiary's employees are granted rights to equity instruments of its parent would differ, depending on whether the parent or the subsidiary granted those rights to the subsidiary's employees. This is because the IFRIC concluded that, in the former situation, the subsidiary has not incurred a liability to transfer cash or other assets of the entity to its employees, whereas it has incurred such a liability in the latter situation (being a liability to transfer equity instruments of its parent).

Effective date

IFRIC 11 is effective for annual periods beginning on or after 1 March 2007. Earlier application is permitted.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

สรุป IFRIC 11IFRIC 11 ให้คำแนะนำในการใช้ IFRS 2 ในสามสถานการณ์:ใช้ร่วมกันชำระเงินเกี่ยวข้องกับหุ้นของเอนทิตีเองเป็นเครื่องในการที่เอนทิตีที่เลือก หรือจะต้องซื้อเองมือหุ้น (หุ้นทุนซื้อคืน) เพื่อชำระข้อผูกมัดร่วมใช้การชำระเงิน - เป็นธุรกรรมการ ชำระหุ้น หรือ ชำระเงินสดหรือไม่ หลักการให้สิทธิของตราสารทุนกับพนักงานของบริษัทย่อย – การบัญชีในงบการเงินของเอนทิตีแต่ละ บริษัทให้สิทธิเครื่องมือหุ้นหลักพนักงานวิธีการบัญชีในงบการเงินของเอนทิตีแต่ละใช้ร่วมกันชำระเงินเกี่ยวข้องกับหุ้นของเอนทิตีเองเป็นเครื่องมือที่เลือกเอนทิตี หรือไม่ต้องซื้อเองมือหุ้น (หุ้นทุนซื้อคืน) เพื่อชำระข้อผูกมัดการชำระเงินที่ใช้ร่วมกันเหล่านี้ควรเสมอจะลงบัญชีเป็นธุรกรรมชำระหุ้นการชำระเงินที่ใช้ร่วมกันภายใต้ IFRS 2หลักการให้สิทธิของตราสารทุนกับพนักงานของบริษัทย่อยสมมติว่า ลงบัญชีธุรกรรมสำหรับเป็นหุ้นแล้วในงบการเงินรวม บริษัทในเครือต้องวัดการบริการที่ได้รับใช้ความต้องการสำหรับธุรกรรมชำระหุ้นใน IFRS 2 และต้องรู้เพิ่มขึ้นสอดคล้องกันในหุ้นเป็นสัดส่วนจากแม่บริษัทให้สิทธิเครื่องมือหุ้นหลักให้แก่พนักงานบัญชีบริษัทสำหรับธุรกรรมเป็นธุรกรรมการชำระเงินการชำระเงินที่ใช้ร่วมกันดังนั้น ในของบริษัทในเครือแต่ละงบการเงิน การรักษาบัญชีของธุรกรรมซึ่งพนักงานของบริษัทจะได้รับสิทธิหุ้นตราสารของหลักจะแตกต่างกัน ว่าแม่หรือบริษัทในเครือให้สิทธิดังกล่าวกับพนักงานของบริษัทในเครือ ทั้งนี้เนื่องจาก IFRIC ที่สรุปว่า ในสถานการณ์เดิม บริษัทในเครือได้ไม่เกิดความรับผิดชอบการโอนย้ายเงินสดหรือสินทรัพย์อื่นของเอนทิตี้พนักงาน ในขณะที่มันได้เกิดขึ้นดังกล่าวเป็นความรับผิดชอบในสถานการณ์หลัง (เป็นความรับผิดจะโอนหุ้นตราสารของหลัก)วันมีประสิทธิภาพIFRIC 11 มีผลบังคับใช้สำหรับรอบระยะเวลารายปีเริ่มต้นใน หรือ หลังวันที่ 1 2550 มีนาคม อนุญาตให้แอพลิเคชันก่อนหน้า

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

บทสรุปของ IFRIC 11 IFRIC 11 ให้คำแนะนำเกี่ยวกับการใช้ IFRS 2 ในสามสถานการณ์: จ่ายโดยใช้หุ้นตามที่เกี่ยวข้องกับตราสารทุนของตัวเองของกิจการที่กิจการเลือกหรือจะต้องซื้อตราสารทุนของตัวเอง (หุ้นซื้อคืน) จะชำระตามหุ้น ชำระเงินภาระผูกพัน - นี่คือส่วนของผู้ตัดสินหรือด้วยเงินสดการทำธุรกรรม? สิทธิทุนแม่เพื่อตราสารทุนของ บริษัท ให้แก่พนักงานของ บริษัท ย่อย - วิธีการบัญชีในแต่ละหน่วยงานงบการเงิน? สิทธิทุน บริษัท ย่อยกับตราสารทุนของแม่ให้กับพนักงาน - วิธีการบัญชีในงบการเงินหน่วยงานของแต่ละบุคคล? จ่ายโดยใช้หุ้นตามที่เกี่ยวข้องกับตราสารทุนของตัวเองของกิจการที่กิจการเลือกหรือจะต้องซื้อตราสารทุนของตัวเอง ( หุ้นทุนซื้อคืน) ในการชำระภาระผูกพันชำระค่าหุ้นตามเหล่านี้ควรได้รับการบันทึกเป็นส่วนของผู้ตัดสินการทำธุรกรรมชำระเงินค่าหุ้นภายใต้ IFRS 2. สิทธิทุนแม่เพื่อตราสารทุนของ บริษัท ให้แก่พนักงานของ บริษัท ย่อยสมมติว่าการทำธุรกรรมบันทึกเป็น ทุนตั้งรกรากอยู่ในงบการเงินรวม บริษัท ย่อยต้องวัดการให้บริการที่ได้รับใช้ความต้องการสำหรับการทำธุรกรรมหุ้นให้ตั้งรกรากอยู่ใน IFRS 2 และต้องรับรู้เพิ่มขึ้นสอดคล้องกันในส่วนของผู้มีส่วนร่วมในฐานะจากผู้ปกครอง. สิทธิทุน บริษัท ย่อยตราสารทุน ของผู้ปกครองในการพนักงานของ บริษัทและ บริษัท ย่อยมีสัดส่วนการทำธุรกรรมเป็นรายการที่ชำระค่าหุ้นตามด้วยเงินสด. ดังนั้นใน บริษัท ย่อยในงบการเงินของแต่ละบุคคล, การบัญชีการทำธุรกรรมในที่พนักงานของ บริษัท ย่อยจะได้รับสิทธิในการตราสารทุนของ ผู้ปกครองจะแตกต่างกันขึ้นอยู่กับว่าผู้ปกครองหรือ บริษัท ย่อยที่ได้รับสิทธิเหล่านั้นให้กับพนักงานของ บริษัท ย่อย เพราะนี่คือ IFRIC ได้ข้อสรุปว่าในสถานการณ์อดีต บริษัท ย่อยยังไม่ได้เกิดขึ้นจากความรับผิดในการถ่ายโอนเงินสดหรือทรัพย์สินอื่นของนิติบุคคลให้กับพนักงานในขณะที่มันได้เกิดขึ้นเช่นหนี้สินในสถานการณ์หลัง (เป็นความรับผิดในการถ่ายโอน ตราสารทุนของแม่). วันที่มีผลIFRIC 11 มีผลบังคับใช้สำหรับรอบระยะเวลาที่เริ่มในหรือหลังวันที่ 1 เดือนมีนาคม 2007 การประยุกต์ใช้ก่อนหน้านี้จะได้รับอนุญาต

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

สรุป ifric 11

11 ifric ให้คำแนะนำในการใช้ IFRS 2 ในสามสถานการณ์ :

แบ่งตามการชำระเงินที่เกี่ยวข้องกับกิจการของหุ้นเครื่องมือที่องค์กรเลือก หรือ จะต้องซื้อหุ้นของตัวเองเครื่องมือ ( ตั๋วเงินคลังหุ้น ) เพื่อจัดการแบ่งภาระหน้าที่ตามนี้ -- เงินเป็นหุ้นหรือเงินสดตัดสินตัดสินรายการ ?ผู้ปกครองมอบสิทธิในตราสารทุนของพนักงานของ บริษัท และวิธีการบัญชีในงบการเงินของบริษัทในแต่ละ ? บริษัทมอบสิทธิในหุ้นหลักของพนักงานและวิธีการบัญชีในงบการเงินของบริษัทในแต่ละ ?
แบ่งตามการชำระเงินที่เกี่ยวข้องกับระบบการเป็นเจ้าของหุ้นเครื่องมือที่องค์กรเลือก หรือ จะต้องซื้อเครื่องมือหุ้นของตัวเอง ( ตั๋วเงินคลังหุ้น ) เพื่อจัดการแบ่งภาระหน้าที่ตามะ

เหล่านี้ควรคิดเป็นทุนตามธุรกรรมการชำระเงินภายใต้ IFRS ตัดสินร่วมกัน 2 .

พ่อแม่มอบสิทธิในตราสารทุนของ ให้กับพนักงานของ บริษัท ย่อย

สมมติว่ารายการ คิดเป็นทุนอยู่ในงบการเงินรวม บริษัท จะต้องวัดที่ได้รับการใช้บริการของบริษัทจัดการธุรกรรมใน IFRS 2 และต้องจำเพิ่มขึ้นสอดคล้องกัน ส่วนการบริจาคจากผู้ปกครอง

บริษัทมอบสิทธิในหุ้นหลักของพนักงาน

บริษัทบัญชีสำหรับการทำธุรกรรมเป็นเงินสดตัดสินแบ่งตามธุรกรรมการชำระเงิน .

เพราะฉะนั้น ในแต่ละบริษัท ย่อยของงบการเงิน การบัญชีการทำธุรกรรมในที่พนักงานของ บริษัท จะได้รับสิทธิในหุ้นแม่ของมันจะแตกต่างกันขึ้นอยู่กับว่าพ่อแม่หรือ บริษัท ที่ได้รับสิทธินั้นให้พนักงานของบริษัท นี้เป็นเพราะ ifric สรุปได้ว่า ในสถานการณ์เดิมที่ บริษัท ไม่ได้ก่อความรับผิดโอน เงินสดหรือสินทรัพย์อื่น ๆขององค์กร ให้พนักงานในขณะที่มีความรับผิดชอบในสถานการณ์ที่เกิดขึ้น เช่น หลัง ( เป็นความรับผิดที่จะโอนหุ้น เครื่องมือของผู้ปกครองของตน ) .



ifric ตั้งแต่วันที่ 11 มีประสิทธิภาพสำหรับปีระยะเวลาเริ่มต้นในหรือหลัง 1 มีนาคม 2550 ก่อนหน้านี้โปรแกรมที่ได้รับอนุญาต