In India, the concept of Micro Pens

In India, the concept of Micro Pensions is already well established. Uthira and Manohar (2009) indicated that, the only formal Micro Pension scheme in India was rolled out by UTI Mutual Fund in collaboration with the Self Employed Women's Association (SEWA) Bank and Self Help Promotion for Health and Rural Development (SHEPHERD). These Non Governmental Organizations (NGOs) are known to have introduced the Micro Pension scheme to their members (Uthira and Manohar, 2009). As reported by Goyal (2010), the most commonly used scheme for providing Micro Pensions is the „partner-agent model‟ and this entails an insurance company managing the Micro Pension savings by pooling them in a fund, while a Micro Finance Institution (MFI) offers the

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ในอินเดีย แนวคิดของไมโครชีพอยู่แล้วดีขึ้น Uthira และ Manohar (2009) ระบุว่า โครงร่างเพนชั่นไมโครเฉพาะทางในอินเดียถูกรีดออกโดยกองทุน UTI ในความร่วมมือกับ ธนาคาร (SEWA) การเชื่อมโยงและส่งเสริมการช่วยตนเองตนเองจ้างผู้หญิงสุขภาพและชนบทพัฒนา (คนเลี้ยงแกะ) เหล่านี้ไม่ใช่องค์การ (Ngo) รู้จักกันจะได้แนะนำโครงร่างเพนชั่นไมโครสมาชิกของพวกเขา (Uthira และ Manohar, 2009) เขต (2010), มักจะใช้โครงร่างสำหรับรายงาน ให้ไมโครชีพเป็น " model‟ ตัวแทนคู่ค้าและนี้เป็นบริษัทประกันภัยการจัดการประหยัดเพนชั่นไมโคร โดยร่วมในกองทุน ได้ขณะที่สถาบันการเงินขนาดเล็ก (MFI) กระบวนการ

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ในประเทศอินเดียแนวคิดของไมโครบ้านแบ่งเช่าที่มีอยู่แล้วดีขึ้น Uthira และมาโนฮาร์ (2009) ชี้ให้เห็นว่าเพียงอย่างเป็นทางการโครงการไมโครบำเหน็จบำนาญในอินเดียถูกรีดออกจาก UTI กองทุนรวมในความร่วมมือกับสมาคมสตรีทำงานให้ตัวเองของ (SEWA) ธนาคารและโปรโมชั่นความช่วยเหลือด้วยตนเองเพื่อสุขภาพและการพัฒนาชนบท (SHEPHERD) เหล่านี้องค์กรภาครัฐไม่ (เอ็นจีโอ) เป็นที่รู้จักกันว่าจะมีการเปิดตัวโครงการบำเหน็จบำนาญไมโครให้กับสมาชิกของพวกเขา (Uthira และมาโนฮาร์ 2009) ตามการรายงานของ Goyal (2010), โครงการใช้กันมากที่สุดในการให้การบ้านแบ่งเช่าไมโคร "รูปแบบพันธมิตรตัวแทน" และรายละเอียดของ บริษัท ประกันภัยในการจัดการเงินออมบำเหน็จบำนาญไมโครร่วมกันโดยพวกเขาในกองทุนรวมในขณะที่ไมโครการเงินสถาบัน (MFI ) เสนอ

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ในอินเดีย แนวคิดของเงินบำนาญ ไมโคร เรียบร้อยดี และ uthira manohar ( 2552 ) พบว่า มีโรงเรียนขนาดเล็กและโครงการเงินบำนาญในอินเดียถูกรีดออกโดย UTI กองทุนร่วมกับ ธุรกิจส่วนตัวของผู้หญิงสมาคม ( ค่าเช่า ) ธนาคาร และส่งเสริมการช่วยเหลือตนเองเพื่อสุขภาพและการพัฒนาชนบท ( แกะ )เหล่านี้ไม่ใช่รัฐบาลองค์กร ( เอ็นจีโอ ) ว่าได้แนะนำโครงการบำนาญเพื่อสมาชิกของพวกเขา ( และไมโคร uthira manohar , 2009 ) รายงานโดย โกยาล ( 2010 ) ใช้กันมากที่สุดรูปแบบการให้บำนาญ ไมโครเป็น„ตัวแทนพันธมิตรและรูปแบบ‟นี้ใช้ประกันบริษัทการจัดการออมทรัพย์บำนาญ ไมโครโดยรวมไว้ในกองทุนในขณะที่สถาบันไมโคร ไฟแนนซ์ ( MFI ) มี