The study showed that there is no s

The study showed that there is no significant difference in response among IT professionals of India IT and Multinational Companies in India with respect to most of the items considered in survey. We can therefore conclude that the Indian IT Companies are in par with Multinational Companies in various aspects. Having a robust retention strategy will help Organization in attracting and retaining top talent. If the above recommendations can be considered attrition can be controlled to a large extent.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

การศึกษาพบว่า มีความไม่แตกต่างอย่างมีนัยสำคัญในการตอบสนองระหว่างผู้เชี่ยวชาญด้านไอทีของอินเดียนั้นและ บริษัทข้ามชาติในประเทศอินเดียกับส่วนใหญ่ของสินค้าถือว่าเป็นการสำรวจ นอกจากนี้เราจึงสามารถสรุปได้ว่า อินเดียนั้น บริษัทอยู่ในหุ้นกับ บริษัทข้ามชาติในด้านต่าง ๆ มีกลยุทธ์คงแข็งแกร่งจะช่วยองค์กรในการดึงดูด และรักษาความสามารถพิเศษด้าน ถ้าคำแนะนำข้างต้นสามารถพิจารณา attrition สามารถควบคุมขอบเขตขนาดใหญ่

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

การศึกษาพบว่าไม่มีความแตกต่างอย่างมีนัยสำคัญในการตอบสนองในหมู่ผู้เชี่ยวชาญด้านไอทีของอินเดียไอทีและ บริษัท ข้ามชาติในประเทศอินเดียด้วยความเคารพให้มากที่สุดของรายการที่พิจารณาในการสำรวจ ดังนั้นเราจึงสามารถสรุปได้ว่า บริษัท ไอทีอินเดียอยู่ในหุ้นที่มี บริษัท ข้ามชาติในด้านต่างๆ มีกลยุทธ์การเก็บรักษาที่มีประสิทธิภาพจะช่วยให้องค์กรในการดึงดูดและรักษาความสามารถด้านบน หากคำแนะนำข้างต้นได้รับการพิจารณาการขัดสีสามารถควบคุมได้ในระดับใหญ่

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ผลการศึกษาพบว่าไม่มีความแตกต่างในการตอบสนองของผู้เชี่ยวชาญด้านไอทีของอินเดีย และ บริษัท ข้ามชาติในอินเดียที่นับถือมากที่สุดของรายการที่พิจารณาในการสำรวจ ดังนั้นเราสามารถสรุปได้ว่า บริษัท มัน เป็น บริษัท ข้ามชาติในอินเดีย โดยในด้านต่างๆมีกลยุทธ์การรักษาที่แข็งแกร่งจะช่วยองค์กรในการดึงดูดและรักษาความสามารถด้านบน . ถ้าคำแนะนำข้างต้น สามารถพิจารณาการสามารถควบคุมได้ในขอบเขตขนาดใหญ่