Alignment is best achieved through

Alignment is best achieved through employee initiative since directives simply will not work Managers first need to consider if their organization's innovation culture is aligned with the requirements of the competitive environment to the degree where performance is being maximized, and then provide cues and incentives to maintain this status. Creating th environment involves having employees understand their roles, and then further developing their creative and independent sides.

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

การจัดตำแหน่งจะประสบความสำเร็จที่ดีที่สุดผ่านความคิดริเริ่มของพนักงานตั้งแต่คำสั่งก็จะไม่ทำงานผู้จัดการต้องพิจารณาว่าวัฒนธรรมนวัตกรรมขององค์กรที่สอดคล้องกับความต้องการของสภาพแวดล้อมการแข่งขันในระดับที่ผลการดำเนินงานจะถูกขยายแล้วให้ความหมายและแรงจูงใจในการรักษานี้ สถานะ การสร้างสภาพแวดล้อมที่เกี่ยวข้องกับวันที่มีพนักงานเข้าใจบทบาทของพวกเขาและจากนั้นต่อการพัฒนาด้านความคิดสร้างสรรค์และเป็นอิสระของพวกเขา

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ตำแหน่งที่ดีที่สุดคือความผ่านความคิดริเริ่มของพนักงานตั้งแต่สั่งก็จะไม่ทำงาน ผู้บริหารต้องพิจารณาถ้านวัตกรรมวัฒนธรรมองค์กร สอดคล้องกับความต้องการของสภาพแวดล้อมการแข่งขันในระดับที่มีประสิทธิภาพจะถูกขยายใหญ่สุด แล้วให้คิว และสร้างแรงจูงใจในการรักษาสภาพนี้การสร้างสภาพแวดล้อมที่เกี่ยวข้องกับการมีพนักงานเข้าใจบทบาท และพัฒนาเพิ่มเติมด้านความคิดสร้างสรรค์และอิสระ