Employee-controllability is manifes

Employee-controllability is manifest in employee acceptance and rejection
behaviour. Acceptance relates to picking up a print newsletter, opening an emailed e-zine, attending an organisation wide
open meeting, or clicking on an intranet link.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

พนักงานควบคุมถังเป็นรายการในพนักงานยอมรับและการปฏิเสธพฤติกรรม ยอมรับเกี่ยวข้องกับการรับจดหมายข่าวพิมพ์ เวลามีอีเมล์ e-zine เข้าร่วมองค์กรมากมายเปิดประชุม หรือคลิกที่การเชื่อมโยงของอินทราเน็ต

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

พนักงานควบคุมได้ก็แจ้งอยู่กับการยอมรับของพนักงานและการปฏิเสธ
พฤติกรรม ได้รับการยอมรับที่เกี่ยวข้องกับการเก็บค่าจดหมายข่าวพิมพ์เปิดส่งอีเมล E แมกกาซีนร่วมองค์กรกว้าง
เปิดการประชุมหรือคลิกที่การเชื่อมโยงเครือข่ายอินทราเน็ต

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ควบคุมพนักงานในการยอมรับของพนักงานและการปฏิเสธรายการพฤติกรรม การยอมรับเกี่ยวกับรับพิมพ์จดหมายข่าว , เปิดอีเมล์ E - แมกกาซีน , เข้าร่วมองค์กรกว้างเปิดประชุมเครือข่ายอินทราเน็ต หรือคลิกลิงค์